About this role
Arbeitsplätze mit Herz und Verstand Die Caritas im Bistum Magdeburg ist ein Wohlfahrtsverband, der sich aus christlicher Verantwortung heraus der Begleitung, Pflege und Unterstützung von Menschen in Not widmet. Altenhilfe, Kinder- und Jugendhilfe, Eingliederungshilfe, Beratungs- und Migrationsdienste - das Portfolio der Organisation ist vielfältig und differenziert. Die uns anvertrauten Menschen erfahren neben höchster Fachlichkeit und Expertise, ehrliche Zuwendung und echte Nächstenliebe. Das Caritas Altenpflegeheim St. Josefinum in Haldensleben sucht ab soforteine(n) Krankenschwester/-pfleger / Altenpfleger/in (w/m/d) als Pflegefachkraft (w/m/d) in Teil- oder Vollzeit (29,25 bis 39 Wochenstunden). Das sind Ihre Tätigkeiten - Mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Fürsorge unterstützen und pflegen Sie unsere Senioren mit unterschiedlichen Krankheitsbildern, u.a. Demenz - Über den Gesundheitszustand der Bewohner sind Sie gut informiert und dokumentieren diesen individuell für jeden Bewohner digital. - Medizinische und pflegerische Komplikationen erkennen Sie schnell und handeln angemessen ruhig und kompetent. - Eine fachlich enge Zusammenarbeit mit Haus- und Fachärzten ist für Sie selbstverständlich. - Unsere Senioren sowie ihre Angehörigen haben bei Ihnen das sichere Gefühl, gut aufgehoben zu sein. - Sie gestalten mit Ihren Ideen die Arbeitsabläufe im Team aktiv mit. Wir wünschen uns - Sie haben eine Berufsausbildung z. B. als Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d), Altenpfleger (w/m/d) oder Pflegefachkraft (w/m/d) erfolgreich abgeschlossen. - Sie Sind bereit zur Arbeit im Drei-Schicht-Dienst. - Sie tragen zu einem positiven und produktiven Teamklima bei. - Sie halten sich durch Fort- und Weiterbildungen auf dem neuesten Stand. - Sie identifizieren sich mit den Grundsätzen der kirchlich-caritativen Einrichtungsphilosophie Darauf können Sie sich freuen - Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit im vollstationären Setting der Altenhilfe - Eine attraktive Vergütung auf der arbeitsrechtlichen Grundlage der Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-Ost) - Eine betriebliche Altersversorgung (KZVK) und vermögenswirksame Leistungen - 30 Tage Erholungsurlaub - Tätigkeitsbezogene und die persönliche Entwicklung fördernde Weiterbildungsmöglichkeiten - Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung - Rad-Leasing mit unserem Partner BusinessBike (nach bestandener Probezeit bei unbefristeter Beschäftigung) - Einen Schnuppertag zum Kennenlernen Weitere Angaben Zertifikat seit 2015: audit berufundfamilie