About this role
POSITION DANS L'ORGANISATION Le Psychologue est sous la responsabilité hiérarchique de la directrice adjointe de l'établissement et travaille en collaboration avec le cadre socio-éducatif de l'établissement. Le poste de psychologue à l'EPMS Lejeune est un poste à temps partiel (50% à 60%) dont les missions sont réparties entre les quatre services de l'EPMS : Bel Air, Orée du Pin, FAM et SAJ.
MISSION GÉNÉRALE Le psychologue vise à contribuer au bien-être psychique des résidents, de leur famille et du personnel encadrant. Il apporte un soutien psychologique par une prise en charge individuelle ou collective. Il est soucieux de la dynamique institutionnelle en participant à la réflexion et aux actions de l'institution. Le psychologue conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. « La mission fondamentale du psychologue est de faire reconnaître et respecter la personne dans sa dimension psychique » .
Le psychologue soutient et participe à la démarche de réflexion éthique au sein de l'établissement. Il alimente le partenariat avec l'Espace de Réflexion Ethique des Pays de la Loire.
ACTIVITÉS CONFIÉES - Assurer le suivi psychologique des résidents - Proposer un soutien psychologique aux familles de résidents - Être ressource pour les équipes pluridisciplinaires - Participer à la dynamique institutionnelle sur la réflexion éthique, sur la Vie Affective Intime et Sexuelle, sur le projet de partenariat EHPAD
ACTIVITES TRANSVERSALES - Participer à la réflexion en amont au sujet de l'admission de nouveaux résidents en hébergement permanent à l'EPMS - Tracer les interventions psychologiques - Assurer l'articulation du soin avec les partenaires du réseau (CMP, CHS, libéraux.) - Assurer une veille documentaire au niveau des évolutions du secteur, actualiser les connaissances
COMPÉTENCES ET CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptés au résident Formaliser et transmettre son savoir professionnel Observer et analyser la situation, le discours des différents acteurs Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction du résident et de son environnement) Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétences
SAVOIR ETRE Sens de l'observation Sens du contact et aisance relationnelle avec tous les interlocuteurs (personnes accompagnées, collègues, partenaires médico-sociaux) Capacité à créer une relation de confiance et d'échange avec la personne accompagnée et son entourage Capacité d'écoute, réassurance Neutralité et objectivité Réserve et discrétion professionnelle Équilibre personnel et capacité de distanciation Esprit d'analyse et de synthèse Communication et pédagogie Autonomie de travail sur sa discipline Goût du travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau
CONDITIONS PARTICULIERES D'EXERCICE Titre de psychologue Enregistrement au référentiel RPPS Intervention sur 4 services : Foyers de Vie Bel Air et Orée du Pin - SAJ - FAM
Poste à pourvoir dès que possible