About this role
Er du nysgerrig på, hvordan en stor organisation som HOFOR får hverdagen til at fungere? Som elev i Facility Management får du mulighed for at prøve kræfter med alt fra service, kontraktstyring, dataopfølgning og indkøb til space management, leverandørstyring og mindre projekter. Du får en stilling med en stejl læringskurve, stor variation i opgaverne og mulighed for at udvikle dig fagligt. En elevuddannelse med mange muligheder Du får en bred uddannelse med fokus på administration, koordinering og service. Vi sørger for en grundig oplæring, så du bliver godt klædt på til opgaverne. Samtidig får du mulighed for at tage ansvar, udvikle dine kompetencer og bidrage til at forbedre arbejdsgange og processer. Som elev vil dine opgaver blandt andet være at: Administrere og følge op på henvendelser i vores Facility Portal Oprette indkøb og følge op på processen fra behov til levering og fakturering Yde support til vores Space Manager i forbindelse med indretningsprojekter og forespørgsler Deltage i mindre projekter inden for indretning og flytninger Udarbejde oversigter, statistikker og ledelsesunderstøttende materiale Yde support til kolleger og ledere i Facility Service Hos os lærer du ikke kun dit eget område at kende. Som en del af uddannelsen får du mulighed for at få indblik i hverdagen i flere af vores øvrige facility-funktioner, herunder Reception, Teknisk Service, Brand og ADK, Bygningsvedligehold, Rengøring samt Space Management. Du får desuden mulighed for at besøge vores søsterafdeling Indkøb og opnå forståelse for samspillet mellem facility management, indkøb og kontraktstyring. Derudover bliver du en del af HOFORs elevnetværk, hvor du møder elever fra andre afdelinger, deltager i fælles arrangementer og opbygger et netværk på tværs af organisationen. Struktureret, nysgerrig og klar til at lære For at blive elev hos os skal du have en adgangsgivende uddannelse. Har du en studentereksamen, kan du starte direkte på hovedforløbet. Hvis ikke, skal du have gennemført grundforløbet på fem uger inden din ansættelsesstart. Du har interesse for administration, drift og digitale værktøjer og trives i samarbejdet med mange forskellige mennesker. Du arbejder struktureret med dine opgaver, er nysgerrig og vigtigst af alt, har du lyst til at lære en masse nyt. 30 dygtige kolleger er klar til at tage godt imod dig Som Facility Management-elev bliver du en del af Facility Service der består af 30 engagerede kolleger, som understøtter HOFORs medarbejdere med alt det, der får arbejdspladsen til at fungere i hverdagen. Du refererer til sektionslederen for Intern Service og bliver en del af et team på i alt fire kollegaer, hvor samarbejde, læring og hjælpsomhed er en naturlig del af hverdagen. Sådan bliver du vores kollega Er du klar til nye muligheder, så ser vi frem til at høre fra dig senest den 16. september 2026. Vi vil gerne gøre det nemt for dig at søge vores stilling, du skal derfor ikke skrive en ansøgning, men blot sende dit CV, hvor du sætter nogle ord på din motivation for at søge stillingen. Du kan finde inspiration til at skrive et motiveret CV her. Vi afholder samtaler løbende og forventer opstart 1. oktober eller efter aftale. Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte Fie Hollis, Sektionsleder for Intern Service, på telefon 2795 4003 og/eller [email protected] . Søg stillingen ved at klikke på ”Søg stillingen”. Hos os får du plads Vand, varme, hverdag. I HOFOR sikrer vi forsyningen i hovedstadsområdet. Men vores ansvar rækker længere: Vi skaber fremtidens bæredygtige byer. Det kræver overskud, og derfor giver vi dig plads. Plads til at forfølge de store ideer og til at hente de små. Plads til at dyrke de faglige detaljer og til at tegne de store linjer. Plads til at hjælpe hinanden og til at tænke nyt, når der er brug for det. Vi har plads til flere og til, at du kan være med. HOFOR. Hos os får du plads. Til fællesskab, udvikling og et bæredygtigt arbejdsliv. Inkluderende kultur og rekruttering I HOFOR arbejder vi på at skabe en inkluderende kultur, og vi leder efter dygtige kollegaer uanset udseende, køn, kønsidentitet, seksuel orientering, etnicitet, religion, handicap, alder osv. Vi vil gerne skabe lige muligheder for alle samt sikre en retfærdig rekrutteringsproces. Undlad venligst at vedhæfte et billede.