About this role
Le Développeur de performance est un business partner.
Il a pour mission d'accompagner, éclairer et challenger les décideurs de son périmètre afin de respecter le cadre économique et d’optimiser les performances en lien avec la stratégie.
Il a un rôle clé de maillage et de centralisation pour assurer la fiabilité et la fluidité des informations communiquées
SES RESPONSABILITÉS
INFORMER SUR LES PERFORMANCES DE SON PÉRIMÈTRE
Informer les équipes de leurs performances et garantir la bonne compréhension
Créer et mettre à jour les tableaux de bord pour suivre les KPI liés à l’activité (journaliers, hebdomadaires & mensuels)
Garantir la fiabilité de la donnée et sa structuration, en travaillant en proximité avec les équipes boulanger en 360 (client, marketing, réseau…)
ANALYSER LES PERFORMANCES DE SON PÉRIMÈTRE
Analyser de manière récurrente les performances
Informer et animer auprès des parties prenantes les écarts,
Challenger les plans d’actions correctifs
Réaliser les analyses AdHoc et permettre une prise de décision éclairée
Analyser, mesurer et alerter des décisions prises et leur impact
GARANTIR LA CONSTRUCTION DU PROCESSUS BUDGET / FORECAST/PLAN
Structurer le processus et les outils
Animer le processus auprès des opérationnels
Participer à l’écriture du budget, forecast et plan, en lien avec les parties prenantes et le cadrage budgétaire.
Informer et challenger les écarts, et apporter des solutions.
Bac+5, avec au moins 3 années d'expérience en contrôle de gestion dans un environnement retail.
On te reconnaît :
Une grande curiosité d'esprit pour comprendre les enjeux métier et mettre en place les indicateurs pertinents pour le developpement de ton périmètre. Une rigueur naturelle et un sens de l'organisation pour manipuler des données fiables et structurées.Une aisance relationnelle et une capacité d'écoute pour te positionner en réel business partnerUn esprit d'analyse et de synthèse pour transformer des chiffres complexes en présentations claires et pédagogiques.Une force de proposition pour contribuer à l'amélioration continue des outils et des processus de gestion.Une bonne maîtrise des outils bureautiques (notamment Google Sheets, BO, et idéalement l'IA) est indispensable, pour créer des tableaux de bord et analyser des performances
Si tu aimes les challenges, les environnement dynamiques et en mouvement, ce poste est fait pour toi !
Ta curiosité et ton esprit critique te permettront de réussir pleinement dans ce poste où beaucoup de choses restent à construire.