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Técnico/a administración @ Servicio Público de Empleo (HACESFALTA)

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About this role

Persona que desempeñe las siguientes funciones: Realización de compras de la entidad, priorizando la mejor relación calidad - precio. Apoyar en la gestión administrativa y económica de los proyectos: presentación, memorias adaptadas, seguimiento y evaluación de la ejecución presupuestaria, modificaciones y justificación (intermedia - final). Apoyar la gestión, seguimiento, y justificación de las subvenciones, convenios y contratos, organizando los recursos para cumplir con los plazos y requisitos estipulados. Elaboración de requisitos, requerimientos y documentación solicitada por los organismos y/o entidades financiadoras. Participación en la definición y elaboración de herramientas y procedimientos para la adecuada gestión económica y administrativa de proyectos. Colaboración de modo positivo y constructivo en tareas y procesos de cualquier ámbito de la Asociación en que sea requerida su participación. Tramitación y registro de documentación en notarías y gestorías, así como en las diferentes plataformas y/o registros. Tareas administrativas de PRL, LOPDGDD y Calidad, entre otras. Apoyo a la búsqueda de contratos administrativos, y subvenciones públicas y privadas que se adapten a los fines de la entidad. Apoyo al análisis de nuevas convocatorias públicas y privadas. Apoyo a la formulación de proyectos y/o adaptación a los requisitos de las convocatorias. Apoyo en el seguimiento e información a los equipos de proyectos, de plazos, documentación, requerimientos... Apoyo en el seguimiento de los proyectos y subvenciones con las personas, equipos y administraciones implicadas. Apoyo en la formulación de recursos y alegaciones cuando procede. El perfil profesional es: Apoyo a la gestión del ciclo económico de proyectos (presentación, ejecución, seguimiento y justificación). Capacidad para trabajar en equipo, habilidades comunicativas, capacidad de organización, gestión y sistematización de documentación requerida por el proyecto. Los requisitos son los siguientes: Formación: Graduado en Administración y Dirección de Empresas o titulación superior de FP en Gestión Administrativa o estudios similares, o experiencia profesional y/o formación especializada. En su defecto, conocimientos adquiridos en el desempeño de su profesión en gestión administrativa – económica, equivalente a la titulación referida. Experiencia: Mínima dos años. Se valorará la aportación de contacto con personas vinculadas a experiencias laborales anteriores que puedan aportar referencias. Otros conocimientos: INFORMÁTICA - Conocimientos de informática nivel avanzado. Conocimientos avanzados de hojas de cálculo (Excel). Conocimientos de programas contables. IDIOMAS - Inglés. SE VALORARÁ - Conocimientos en la elaboraciín y gestión de proyectos. Certificado de discapacidad. Formación en igualdad y/o perspectiva de género. Las condiciones laborales son las siguientes: Incorporación inmediata Jornada de treinta horas semanales. Salario proporcional a jornada completa de La Kalle, de treinta y siete horas y media. Grupo Profesional, según II Convenio Colectivo Estatal de Acción e Intervención Social.

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