About this role
Vous assurez la gestion de la formation (planification des formations, gestions des formations internes, demande de prises en charge, gestion des budgets, validation des factures de formation via le portail Esker...)le suivi des échéances permis de conduire et habilitations diverses des conducteurs. Vous réalisez l'administration RH (gestion des visites médicales, préparation et suivi des dossiers d'embauche, préparation des élections professionnelles, suivi du registre du personnel...) Vous assistez occasionnellement le DRH. Vous avez 3 ans d'expérience en RH pratique, des connaissances de base en droit social et de la formation professionnelle. Vous avez une bonne maîtrise de l'environnement Windows et de l'écrit professionnel. CDD de mi-octobre au 31 mars 27