About this role
Importante empresa solicita Tecnólogo o profesional en carreras administrativa o afines, con mínimo dos (2) años de experiencia relacionada con el cargo. Funciones: Elaboración y seguimiento de contratos y documentación laboral. Apoyo en novedades de nómina y seguridad social. Gestión de procesos de inducción y reinducción. Apoyo en capacitaciones y desarrollo del personal. Seguimiento a incapacidades, permisos, vacaciones y ausentismos. Manejo y actualización de hojas de vida y expedientes laborales. Atención y orientación a colaboradores. Apoyo en procesos disciplinarios y cumplimiento de políticas internas. Elaboración de informes e indicadores de gestión de talento humano. Salario: $2,400,000 Horario: Jornada Administrativa