About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 広島県広島市東区 職種: 職種解説 データベースマーケティング営業／広島市東区 仕事内容: 【仕事内容】 マーケティング提案企画営業 ＜具体的な業務＞ ・商品の納品実績や催事・イベント開催などで得た 顧客情報のデータベースによる提案営業 ・見込み顧客のリストアップと販促提案および新規開拓 ・アレルギー除去弁当や特注弁当の受注対応 また、担当エリアの数値管理や若手育成をお任せします 【業務の変更範囲：変更なし】 求人番号: 34140-16195861 受付年月日: 2026年9月1日 紹介期限日: 2026年11月30日 受理安定所: 広島東公共職業安定所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: その他の飲食料品小売業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: 正社員 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 広島県広島市東区 受動喫煙対策 あり（喫煙室設置） 受動喫煙対策に関する特記事項 建物内に空気清浄機付喫煙室設置 マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 転勤の可能性: 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 広島市内 年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年が６０歳のため 必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 営業経験が３年以上ある方 必要な免許・資格: 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） 試用期間: あり 期間 ３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 265,000円〜286,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 239,000円〜260,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）: - 固定残業代（ｃ）: あり 26,000円〜26,000円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず１５～１３．５時間分 の固定残業代として支給し、１５～１３．５時間を超える時間外労 働分は法定どおり追加で支給 月平均労働日数: 21.6日 賃金形態等: 月給 通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 15,000円 賃金締切日: 固定（月末） 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 25日 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり800円〜2,400円（前年度実績） 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） 就業時間: 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 9時00分〜18時00分 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 イベント対応、急なお客様対応等、 年６回を限度として１ヶ月８０時間 年７２０時間まで 休憩時間: 60分 年間休日数: 105日 休日等: 休日 その他 週休二日制 その他 その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金共済: 加入 退職金制度: あり 勤続年数 3年以上 定年制: あり 定年年齢 一律 60歳 再雇用制度: あり 上限年齢 上限 65歳まで 勤務延長: あり 上限年齢 上限 70歳まで 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 568人 就業場所 288人 うち女性 170人 うちパート 197人 労働組合: あり 事業内容: 弁当・惣菜等の製造並びに販売 飲食店舗運営、ケータリング事業。 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: あり 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: あり 外国人雇用実績: なし 採用人数: 1人 募集理由 増員 選考方法: 面接（予定2回），書類選考 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内 求職者への通知方法: 電話，Ｅメール 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 郵送 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄 求人に関する特記事項: ＊マイカー通勤については要相談 （駐車場代：月３，３００円～４，５００円） 【求人・求職者の皆様へ 広島東職安・広島中央労基署】 ＊求人票は、雇用契約書ではありません。 ＊労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を確認 しましょう。（労働基準法第１５条第１項より） 事業所からのメッセージ: ★明治３４年創業の地元安定企業 ・地域における食の課題を産業的に解決します ・地域に必要とされ貢献する企業を目指します ・安全で美味しい商品とおもてなしの心を持った サービス提供に努めています 職務給制度: あり 職務給制度の内容 正社員・契約社員については人事評価制度あり 復職制度: なし 階段の手すり: あり バリアフリー対応トイレ: 洋式トイレ 休憩室: あり