About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 広島県尾道市 職種: 職種解説 介護職（くまさんのねどこ） 仕事内容: ※応募の場合は、ハローワークの窓口を通して紹介を受け、面接時 には履歴書（写真貼付）およびハローワークの紹介状を持参して ください。 サービス付き高齢者向け住宅にて、介護業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事、排泄、入浴などの日常生活のサポート ・見守り・声かけ・移動のサポート ・レクリエーションの補助、参加（体操・ゲーム・季節イベント） ・居室や共有スペースの清掃 ・介護記録の入力 ・必要に応じて外部サービス利用時や通院時のサポート 【変更範囲：変更なし】 求人番号: 34040-05031761 受付年月日: 2026年9月1日 紹介期限日: 2026年11月30日 受理安定所: 尾道公共職業安定所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 老人福祉・介護事業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: 正社員 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 広島県尾道市 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 転勤の可能性: 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 尾道市高須町内 年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 18歳〜66歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 深夜勤務があるため／定年が６７歳のため 必要な免許・資格: 免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） 試用期間: あり 期間 ３か月 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 190,000円〜283,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 162,000円〜250,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）: 職務手当 5,000円〜5,000円 加給手当 20,000円〜25,000円 ステージ手当 3,000円〜3,000円 固定残業代（ｃ）: なし その他の手当等付記事項（ｄ）: 夜勤手当 １１，０００円（月平均４回程度） 月平均労働日数: 21.5日 賃金形態等: 月給 通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 20,000円 賃金締切日: 固定（月末） 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 12日 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり0円〜（前年度実績） 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年3回 賞与金額 計 2.50ヶ月分（前年度実績） 就業時間: 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時30分〜17時30分 就業時間２ 17時00分〜10時00分 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 2時間 ３６協定における特別条項 なし 休憩時間: 60分 年間休日数: 107日 休日等: 休日 その他 週休二日制 その他 その他 シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金共済: 未加入 退職金制度: なし 定年制: あり 定年年齢 一律 67歳 再雇用制度: あり 上限年齢 上限 72歳まで 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 130人 就業場所 16人 うち女性 11人 うちパート 6人 労働組合: なし 事業内容: 介護事業（グループホーム・デイサービス・小規模多機能・看護小 規模多機能）等 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: あり 介護休業取得実績: あり 看護休暇取得実績: あり 外国人雇用実績: あり 採用人数: 1人 募集理由 増員 選考方法: 面接（予定1回） 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後5日以内 求職者への通知方法: 郵送，電話 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時持参 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄 事業所からのメッセージ: 【サービス付き高齢者向け住宅くまさんのねどこ】 ご利用者様が安心して、いつもの生活を楽しみながら過ごせるよう 、スタッフ全員で温かいサポートを行っています。 【働きやすい環境づくりにも力を入れています】 安心して続けられるからこそ、長く働く職員が多いことも当施設の 魅力です。 ☆ほぼ定時で退勤◎ プライベートも大切にできる ☆育休取得実績あり ☆マイカー通勤可 ☆昇給・賞与制度あり！ ブランクのある方も大歓迎！ まずは先輩と一緒にできることから始められます。 職務給制度: あり 職務給制度の内容 介護職・看護師・准看護師・ケアマネージャー職務に応じた手当を 支給（職務手当） 復職制度: なし