About this role
ft 32106 Je ondersteunt tijdelijk het P&O-team bij een brede en praktische opdracht binnen een maatschappelijke organisatie. Daarbij ligt de nadruk op dagelijkse P&O-werkzaamheden, advisering en continuïteit. Je werkt zelfstandig binnen afgesproken kaders en stemt de voortgang en prioriteiten af met de aangewezen contactpersoon. Je draagt bij aan een goede ondersteuning van leidinggevenden en zorgt ervoor dat dossiers en werkzaamheden zorgvuldig worden opgepakt en overdraagbaar zijn. Wat ga je doen - Je ondersteunt en adviseert leidinggevenden bij personele vraagstukken. - Je begeleidt en handelt personele dossiers en P&O-casuïstiek af. - Je pakt operationele en tactische P&O-vraagstukken op. - Je ondersteunt het P&O-team bij lopende werkzaamheden en prioriteiten. - Je draagt bij aan een goede voortgang en verdeling van werkzaamheden binnen het P&O-team. - Je ondersteunt bij de uitvoering van afgesproken teamdoelen. - Je signaleert knelpunten in werkprocessen en draagt bij aan praktische verbeteringen. - Je zorgt ervoor dat lopende werkzaamheden en dossiers aan het einde van de opdracht zorgvuldig zijn vastgelegd en overdraagbaar zijn. Eisen - Je hebt aantoonbare werkervaring als P&O-adviseur, HR-adviseur of vergelijkbare adviserende HR-functie binnen het sociaal domein. - Je hebt aantoonbare werkervaring met het zelfstandig begeleiden en afhandelen van personele dossiers, verzuimdossiers, arbeidsrechtelijke vraagstukken en/of overige HR-casuïstiek. - Je hebt aantoonbare werkervaring met het adviseren en ondersteunen van leidinggevenden bij operationele, tactische en strategische personele vraagstukken. - Je hebt aantoonbare werkervaring binnen een organisatie die werkt onder de cao SGO, SW en/of Aan de Slag. - Je bent beschikbaar voor gemiddeld 28 uur per week gedurende de opdrachtperiode. - Je bent beschikbaar per 1 september 2026. Wensen - Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als P&O-adviseur, HR-adviseur of vergelijkbare functie binnen het sociaal.