About this role
AT Automation - Werken Bij - Ignition als tool Corporate Recruiter AT-Automation is een industrieel automatiseerder. We ontwerpen, bouwen en programmeren productiemachines en robotcellen en maken complete productieprocessen inzichtelijk met slimme software. Met onze alles-in-één oplossingen helpen we klanten niet alleen om efficiënter te produceren, maar ook om slimmer te werken en op basis van data de juiste keuzes te maken. Zo helpen we onze klanten om de regie over hun groei en succes te behouden: Master your growth ! Om ook onze eigen verdere groei en ambities te realiseren, willen we recruitment verder professionaliseren en minder afhankelijk worden van externe bureaus. Daarbij bouwen we voort op wat er al staat: goede contacten met scholen en onderwijsinstellingen, LinkedIn-recruitmentmogelijkheden, ondersteuning vanuit Marketing en een referralregeling. De focus ligt op het vinden en aantrekken van technisch en specialistisch talent dat past bij onze wereld van industriële automatisering, machinebouw, robotica en slimme software. Als Corporate Recruiter krijg je de ruimte om hierin het verschil te maken: je bouwt actief aan ons netwerk van talent, versterkt onze positie op de arbeidsmarkt en geeft recruitment binnen AT-Automation verder vorm. Zo draag je direct bij aan de mensen en expertise die nodig zijn om onze groei én die van onze klanten mogelijk te maken. Dit ga je doen Als Corporate Recruiter werk je nauw samen met management, teamleiders en Marketing. Je bent verantwoordelijk voor het vinden, enthousiasmeren en aannemen van de juiste mensen. Je beheert het recruitmentproces van intake tot aanbod, bouwt actief talentpools op en bent een stevige gesprekspartner voor management en teamleiders. Je combineert dagelijkse recruitment met het verder opzetten en professionaliseren van onze recruitmentaanpak. Verantwoordelijkheden - Beheren van het volledige recruitmentproces: van vacature-intake en sourc...