About this role
Zakres obowiązków: Zakres zadań przewidzianych do wykonywania na stanowisku: 1. Przygotowywanie projektów wewnętrznych aktów normatywnych a w szczególności zarządzeń, regulaminów i instrukcji; 2. Prowadzenie ewidencji wewnętrznych aktów normatywnych oraz dbanie o ich aktualność i prawidłowe rozpowszechnianie; 3. Współudział w organizowaniu i prowadzeniu kontroli wewnętrznych oraz prowadzenie dokumentacji z tym związanej; 4. Opiniowanie projektów dokumentów pod kątem ich zgodności z obowiązującymi regulacjami i zasadami organizacyjnymi; 5. Monitorowanie realizacji zaleceń pokontrolnych; 6. Przygotowanie pism, zestawień, analiz i materiałów informacyjnych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: biegła obsługa komputera, Microsoft Office - konieczne; Prawo kat. B - konieczne - inne zawody: Pozostali pracownicy administracyjni i sekretarze biura zarządu - konieczne - pozostałe: Wymagania warunkujące dopuszczenie do udziału w postępowaniu rekrutacyjnym: 1.Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: administracja, zarządzanie lub kierunek pokrewny; 2. Doświadczenie w pracy administracyjnej, organizacyjnej; 3. Posiadanie obywatelstwa polskiego lub obywatelstwa Unii Europejskiej lub obywatelstwa innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej; 4. Pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych; 5. Nieskazanie prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe. Kwalifikacje i kompetencje kandydata na stanowisko: 1. Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności programu Word i Excel; 2. Umiejętność samodzielnego przygotowania pism, zestawień. 3. Prawo jazdy kat. B; 4. Dobra organizacja pracy, zaangażowanie i dokładność w wykonywaniu obowiązków, umiejętność pracy pod presją czasu; 5. Umiejętność współpracy z osobami na różnych szczeblach organizacji; 6. Umiejęt