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造園・土木施工管理 @ Anonymous Employer

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About this role

事業所名: (事業所の意向により公開していません) 就業場所: 奈良県葛城市 職種: 職種解説 造園・土木施工管理 仕事内容: ◇官公庁、寺社、企業、個人等から受注し、造園及び土木工事に 関わる施工管理を行っていただきます。 ・工程、品質、安全及びコスト管理等 ・その他、付随する業務。 ・変更範囲:会社の定める業務 求人番号: 29020-10133161 受付年月日: 2026年8月31日 紹介期限日: 2026年10月31日 受理安定所: 大和高田公共職業安定所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 土木工事業(舗装工事業を除く) トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: 正社員 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 奈良県葛城市 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜44歳 年齢制限該当事由 キャリア形成 年齢制限の理由 長期勤続によるキャリア形成を図る為 必要なPCスキル: 基本的なPC操作及びワード・エクセルなど 必要な免許・資格: 免許・資格名 2級土木施工管理技士 あれば尚可 2級造園施工管理技士 あれば尚可 二級建築士 あれば尚可 1級土木・建築・造園施工管理技士(あれば尚可)他特記事項 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須(AT限定不可) 試用期間: あり 期間 3ヶ月 試用期間中の労働条件 異なる 試用期間中の労働条件の内容 日給制 12,500円/日 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない a + b (固定残業代がある場合はa + b + c): 250,000円〜500,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a): 基本給(月額平均)又は時間額 250,000円〜500,000円 定額的に支払われる手当(b): - 固定残業代(c): なし 月平均労働日数: 20.0日 賃金形態等: 月給 通勤手当: 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 賃金締切日: 固定(月末以外) 毎月 20日 賃金支払日: 固定(月末) 昇給: 昇給制度 あり 昇給(前年度実績) あり 昇給金額/昇給率 1.50%〜1.50%(前年度実績) 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 1.50ヶ月分(前年度実績) 就業時間: 就業時間1 8時00分〜17時00分 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 トラブル・クレーム対応の際に、6回を限度とし、1ヶ月60時間 まで、1年630時間できる 休憩時間: 120分 年間休日数: 125日 休日等: 休日 日曜日,祝日,その他 週休二日制 毎週 その他 GW、夏季、年末年始休暇あり(それぞれ5~6日程度) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 退職金共済: 加入 退職金制度: あり 勤続年数 3年以上 定年制: あり 定年年齢 一律 60歳 再雇用制度: あり 上限年齢 上限 65歳まで 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 22人 就業場所 22人 うち女性 5人 うちパート 0人 労働組合: なし 事業内容: 官公庁・寺社・企業・個人等から多くの受注があり、主に造園、石 工事、土木工事、緑化、外講工事で設計・施工まで手掛けている。 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: あり 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: あり 採用人数: 2人 募集理由 増員 選考方法: 面接(予定1回),書類選考 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後,面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内 求職者への通知方法: 郵送 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 応募書類の送付方法 郵送 応募書類の返戻: あり 求人に関する特記事項: ※ 2級土木・建築・造園施工管理技士 *1級土木・建築・造園施工管理技士 1級・2級建築士 1級技能士(土木・建築・造園に関わる) 上記資格あれば尚可 ※入社後は1級の資格を目指していただくこととなります *無料駐車場あります *先に履歴書(写真貼付)・職務経歴書・紹介状を郵送して下さい *女性現場施工管理者歓迎 職務給制度: なし 復職制度: なし

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