About this role
Description du poste : Diffuser les messages de prospection et offres de formation Recueillir et exploiter les demandes de mise en formation (FUD) Tenir à jour les dossiers individuels relatifs à la formation dans le SIRH Renseigner les agents Participer à la veille et au suivi de la conformité réglementaire Participer à la mise en oeuvre du contrôle interne RH Conseiller la hiérarchie et les administrés Participer aux tâches du secrétariat Description du profil : Expérience en ressources humaines souhaitée. Expérience en formation souhaitée.