About this role
Hakadal ungdomsskole (HUS) søker miljøveileder i 80-100 % engasjement for skoleåret 2026-2027, med mulighet for forlengelse. Vi ser etter en medarbeider med stort engasjement for ungdom, gode relasjonelle ferdigheter og evne til å finne gode løsninger i krevende situasjoner. Visjonen på Hakadal ungdomsskole er «Et HUS for alle». Vi har et godt læringsmiljø, og vi prioriterer elevenes sosiale kompetanse høyt. Inkluderende undervisning og fellesskapende didaktikk er tema i utviklingsarbeidet vårt. Som sosialfaglig ansatt ved vår skole vil du samarbeide med den pedagogiske, didaktiske og helsefaglige kompetansen vi har. Du vil være en del av et vårt skolemiljøteam. Hakadal ungdomsskole ligger i Hakadal, lengst nord i Nittedal kommune – midt mellom Nordmarka og Romeriksåsen, lett tilgjengelige friluftsområder med vakre vann og kilometervis med merkede stier. Alpinanlegget og lysløypa i Varingskollen er våre nærmeste naboer. Vi har 230 unike elever som ivaretas av et sterkt lag bestående av dyktige lærere, miljøveiledere, helsesykepleier, PPT og ledelse. Personalet består av 30 ansatte – en god blanding av rutine, erfaring og ungt pågangsmot. Vi er stolte av skolen vår! Arbeidsoppgaver fremme elevenes muligheter for læring, mestring og personlig ansvar være pådriver for trivselsskapende aktiviteter i elevmiljøet følge opp enkeltelever og grupper samarbeide tverrfaglig internt og med eksterne instanser følge opp bekymringsfullt skolefravær og §12-saker, inkludert skriftlige avtaler og planer veiledning til foresatte og ansatte rapportering og dokumentasjon i de ulike systemene vi bruker i Nittedal kommune Kvalifikasjoner barnevernspedagog/sosionom/vernepleier eller annen relevant utdanning ønskelig med videreutdanning innen barn og unges psykiske helse ønskelig med erfaring med traume bevisst omsorg gode digitale ferdigheter har god skriftlig og muntlig formuleringsevne Personlige egenskaper er trygg, omsorgsfull og tydelig også i utfordrende situasjoner ha tro på at barn og unge gjør godt hvis de kan evner å etablere, utvikle og bygge gode relasjoner evner å skape struktur og forutsigbarhet i hverdagen har gode kommunikasjonsevner og er løsningsorientert viser initiativ, engasjement og kreativitet er positiv og raus gode samarbeidsevner Personlig egnethet tillegges stor vekt. Vi tilbyr en spennende og utfordrende stilling flotte ungdommer og engasjerte foresatte faglig meningsfullt arbeid med dyktige kollegaer et godt og hyggelig arbeidsmiljø et synlig og tilgjengelig lederteam takhøyde og humor i hverdagen treningstid i egen idretts- og svømmehall (svømming og volleyball) kollektivtilbud (buss og tog) i umiddelbar nærhet av skolen kort reisevei fra både Oslo og Hadeland lønn etter gjeldende tariffavtaler Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige, jfr. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentlig virksomhet (offentleglova § 25). Reservasjon mot oppføring på offentlig søkerliste må begrunnes skriftlig. Søkeren vil bli varslet dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge. I hht. Opplæringslovens § 17-11og politiregisterloven § 39, kreves det politiattest for å arbeide med barn- og unge. Attesten skal vise om vedkommende er siktet, tiltalt eller dømt for seksuelle overgrep mot barn og må ikke være eldre enn 3. mnd. I tillegg skal det opplyses om alvorlige volds- og narkotikakriminalitet. Interne søkere må bruke sin private e-postadresse Kontaktinformasjon Anne Lie Kongsrud, Rektor Arbeidssted Sloraveien 7 1488 Hakadal Nøkkelinformasjon: Arbeidsgiver: Nittedal kommune Referansenr.: 5171486464 Stillingsprosent: 89% Engasjement Søknadsfrist: 10.09.2026 Om arbeidsgiveren: Nittedal kommune har ca. 26.000 innbyggere og ligger 15 minutter fra Sinsenkrysset i grønne og landlige omgivelser. Vi har et rikt kulturliv innen idrett, friluftsliv, musikk, dans og teater, kunst og håndverk. Mer enn 150 ulike lag og foreninger gjør at de fleste vil føle seg hjemme her også i fritiden. Vi er et populært utfartsmål for friluftsinteresserte både sommer og vinter. Kommunens overordnede styringsmål er at vi skal være klima- og miljøvennlige, ha fokus på livskvalitet hele livet og jobbe med engasjement og samskaping. Det skal være godt å leve i Nittedal! Vi arbeider aktivt for et inkluderende arbeidsmiljø i kommunen, der mangfold og likeverd bidrar til en fremtidsrettet og attraktiv arbeidsplass og gode tjenester for innbyggerne. Våre organisasjonsmål bygger på verdiene raushet, redelighet og respekt, og gjenspeiles i hvordan vi samarbeider, organiserer tjenestene og møter innbyggerne. Kvalifiserte søkere uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, kulturell bakgrunn eller hull i CV oppfordres til å søke. Bli litt mer kjent med Nittedal kommune ved å høre på vår podcast! Vi er Nittedal på Spotify