About this role
YOU WILL. IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN - Bearbeitung interner und externer Ticketsysteme - Hardwarebetreuung und -beschaffung - Administration MS Windows Clients - Administration Mobile Device Management - Anwenderbetreuung - Projektbasierte Erweiterung / Optimierung der IT-Infrastruktur - ITIL konformes Arbeiten - IT-bezogene Schulungen der Mitarbeiter IHR PROFIL - Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung mit Zusatzqualifikationen im Bereich Netzwerktechnik oder eine vergleichbare Qualifikation. - Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung als IT-Netzwerkadministrator (m/w/d), idealerweise in einem produzierenden Unternehmen. - Fundierte Kenntnisse in der Systemadministration sowie im Betrieb von Microsoft- und Linux-Server-Betriebssystemen. - Sehr gute Kenntnisse in der Netzwerktechnik, insbesondere in den Bereichen Netzwerkprotokolle, Netzwerkadministration, Netzwerkplanung und Netzwerkkonfiguration. - Erfahrung im Einsatz von Netzwerkmanagement- und Monitoring-Tools sowie im Management komplexer IT-Infrastrukturen. - Gute Kenntnisse in den Bereichen IT-Sicherheit, Datenschutz (DSGVO) sowie aktueller gesetzlicher Anforderungen, insbesondere im Zusammenhang mit NIS2. - Kenntnisse im Governance-, Risk- & Compliance-Umfeld (GRC) sowie Verständnis für regulatorische Anforderungen und Risikomanagementprozesse. - Ausgeprägte Fähigkeit zur Analyse technischer Sachverhalte sowie zur Entwicklung nachhaltiger und praxisorientierter Lösungskonzepte. - Erfahrung in der Vermittlung von technischem Wissen sowie in der verständlichen Aufbereitung und Präsentation von Ergebnissen und Handlungsempfehlungen. - Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau B2). - Unternehmerisches Denken sowie eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise. - Hohe Organisationsfähigkeit, ausgeprägtes Zeitmanagement und kontinuierlicher Verbesserungsanspruch bei Prozessen und Abläufen. - Analytisches Denkvermögen, technisches Verständnis sowie eine hohe Problemlösungskompetenz. WE WILL. WIR BIETEN IHNEN - Bezahlung nach Haustarif inkl. 13.Gehalt, Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub - unbefristeten Arbeitsvertrag, 38 h Woche - Arbeitgeberfinanzierte Berufsunfähigkeitsversicherung - Wohnungs-Benefit bei Wohnungsgesellschaft (20%) - Arbeitgeberzuschuss bei Firmenfitness- und Wellnessprogrammen sowie Möglichkeit eines Jobbikes - Täglich kostenfrei frisches Obst, Wasser und Kaffee in gut ausgestatteten Pausenräumen - Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Unternehmen - Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung