About this role
Wer wir sind Wir sind ein dynamisches und erfolgreiches Familienunternehmen in der Bauindustrie. Mit über 3.000 Mitarbeitenden realisieren wir bundesweit anspruchsvolle Projekte in den Bereichen Hochbau, Tief- und Straßenbau, Ingenieur- sowie Bahnbau. Ergänzt und verstärkt wird unser Leistungsspektrum durch ein starkes Netzwerk von Tochter- und Beteiligungsgesellschaften der Bereiche Technische Gebäudeausrüstung, Facility Management und weiteren baunahen Dienstleistungen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Bauleiter (m/w/d) Rohbau für unseren Standort in Stuttgart. Aufgaben - Mitwirkung bei der Arbeitsvorbereitung der Baumaßnahme - Koordination und Steuerung von Nachunternehmern und Lieferanten - Mitwirkung bei der Qualitätssicherung und der Einhaltung von Kosten- und Terminzielen - Abrechnungsprüfung und Aufmaßerstellung - Enge Zusammenarbeit mit Projektleitern und Polieren - Sicherstellung der Einhaltung der Arbeitssicherheit - Entwicklung von Schalungskonzepten, Baustelleneinrichtungsplanung und Taktplänen zusammen mit der Arbeitsvorbereitung Anforderungen - Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens/Architektur (TH/FH) oder Techniker - 2-3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position - Gute Anwenderkenntnisse in MS Office und einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm Unsere Benefits - Eine Daueranstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen - On-Boarding am Hauptstandort in St. Ingbert - Individuelle Karriereförderung mittels unserer eigenen Peter Gross Akademie mit fachlichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten - 30 Tage Urlaub - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - JobRad-Leasing - Corporate Benefits mit über 800 Top-Marken in den verschiedensten Bereichen, wie Sport, Reisen, Mode, Essen, Freizeit, Technik, Mobilfunk, etc. - Eine Bezuschussung über eine Höhe von 300 Euro für Gesundheit und Wohlbefinden wie z.B. für Massagen, Sehhilfen, Zahnbehandlungen, Akupunktur oder Vorsorgeuntersuchungen - Teamevents z.B. Weihnachtsfeiern, Firmenläufe etc. - Interessante und abwechslungsreiche Projekte - Eine zuverlässige und mitarbeiterorientierte, offene Firmenkultur mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen - Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung)