About this role
Zerspanungsmechaniker / CNC-Dreher / Einrichter (m/w/d) – übertariflich ab 20,00 Euro pro Stunde Für einen langfristigen Einsatz bei einem Kundenunternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Zerspanungsmechaniker, CNC-Dreher bzw. CNC-Einrichter (m/w/d) in Vollzeit. Die Beschäftigung erfolgt über die Westerbeck Industries GmbH im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Vergütung und Leistungen - Übertarifliche Bezahlung ab 20,00 Euro brutto pro Stunde - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Vollzeitbeschäftigung - Langfristige Einsatzmöglichkeit - Persönliche Betreuung - Transparente Einsatzbedingungen Ihre Aufgaben - Selbstständiges Einrichten und Rüsten von CNC-Drehmaschinen - Eigenständiges Programmieren - Bedienung und Überwachung von CNC-Maschinen - Werkzeugwechsel und Werkzeugkorrekturen - Arbeiten nach technischen Zeichnungen - Maß- und Qualitätskontrollen - Erkennen und Beheben kleinerer Störungen Ihr Profil - Berufserfahrung als Zerspanungsmechaniker, CNC-Dreher, CNC-Einrichter oder in einer vergleichbaren Tätigkeit - Erfahrung im Einrichten und Programmieren - Kenntnisse mit Fanuc von Vorteil - Kenntnisse mit Heidenhain willkommen - Sicherer Umgang mit Mess- und Prüfmitteln - Bereitschaft zur Früh-/Spätschicht - Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise - Kranschein von Vorteil, jedoch kein Muss Arbeitnehmerüberlassung – offen und transparent Ihr Arbeitsvertrag läuft über die Westerbeck Industries GmbH. Der Einsatz erfolgt bei einem unserer Kundenunternehmen. Einsatzort, Arbeitszeiten, Vergütung, Tätigkeit und weitere Einsatzbedingungen werden vor Arbeitsbeginn transparent mit Ihnen besprochen. Bewerbung Bitte senden Sie uns Ihren aktuellen Lebenslauf mit Telefonnummer und E-Mail-Adresse. Ein ausführliches Anschreiben ist nicht erforderlich. Westerbeck Industries GmbH Auf dem Tigge 66 59269 Beckum [email protected] (https://mailto:[email protected]) Hinweis: Alle Angaben in dieser Stellenanzeige wurden sorgfältig erstellt. Irrtümer, Änderungen und Zwischenbesetzung vorbehalten. Maßgeblich sind die im persönlichen Gespräch bzw. im Arbeitsvertrag vereinbarten Bedingungen.