About this role
WOFÜR WIR SIE SUCHEN - Weiterentwicklung und Koordination des IT Security Portfolios zur Unterstützung der strategischen Unternehmens- und Sicherheitsziele - Erstellung und Weiterentwicklung von Reporting- und Governance-Strukturen für das globale IT Security Umfeld - Zusammenarbeit mit internationalen Security-, IT- und Business-Stakeholdern zur Abstimmung von Prioritäten, Anforderungen und Abhängigkeiten - Unterstützung von Service Ownern, Team Leads und Fachbereichen durch fundierte Analysen, Entscheidungsgrundlagen und adressatengerechte Managementunterlagen - Analyse von Portfolio-, Service- und Performance-Daten zur Identifikation von Optimierungs- und Entwicklungspotenzialen - Weiterentwicklung von Security-Prozessen, Methoden und Governance-Strukturen sowie Förderung eines einheitlichen Verständnisses von Zielen, Fortschritten und Risiken - Begleitung strategischer Initiativen und Transformationsprogramme sowie Unterstützung des IT Security Managements im operativen Tagesgeschäft - Aufbau und Pflege eines internationalen Stakeholder-Netzwerks zur Förderung einer effektiven bereichsübergreifenden Zusammenarbeit - Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrung in einem oder mehreren Bereichen wie IT-Service-Management, Projekt- oder Portfoliomanagement, Governance oder Business Management - Interesse an der Strukturierung und Weiterentwicklung von Prozessen, Services und Organisationsstrukturen - Erfahrung im Umgang mit Kennzahlen, Reports oder Managementinformationen ist von Vorteil - Kenntnisse etablierter Methoden und Frameworks im Umfeld von Projekt-, Portfolio-, Service- oder Prozessmanagement sind wünschenswert - Erfahrung in internationalen oder bereichsübergreifenden Organisationsstrukturen ist von Vorteil - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift An unseren Standorten bieten wir Ihnen: - Mitarbeiterergebnisbeteiligung - Attraktive Vergütung - Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten - Betriebliche Altersvorsorge - Fitness- und Gesundheitsangebote - Bike Leasing - Corporate Benefits Plattform - Deutschland-Ticket als Jobticket - Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform - Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool