About this role
Etwa 26.000 Mitarbeitende in den v. Bodelschwinghschen Stiftungen Bethel an über 300 Standorten wissen, wofür ihr Herz schlägt: Für Menschen da sein, die unsere Hilfe brauchen. Als evangelische Stiftung setzen wir uns als eines der großen diakonischen Unternehmen Deutschlands in fast allen Arbeitsfeldern des Sozial-, Gesundheits- und Bildungswesens seit über 150 Jahren jeden Tag dafür ein. Wir haben Da einiges für Dich: - Überdurchschnittliche Vergütung: Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), zuzüglich Jahressonderzahlung, ggf. Zuschlägen und Zulagen - 31 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche): Damit Du Dich erholen kannst - Unbefristeter Arbeitsvertrag: Für eine langfristige Perspektive bei Bethel.regional - Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge: Genieße die Vorteile einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge für Deine Zukunft - Sozialleistungen: Freue Dich auf Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatte, ein vergünstigtes Deutschlandticket sowie dem Jobrad - Individuelle Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Beratungsdienste für herausfordernde Arbeitssituationen - Entwicklungsmöglichkeiten: Erkunde vielfältige Karrierechancen in unterschiedlichen Arbeitsbereichen und an zahlreichen Standorten Deine Aufgaben: - Begleitung & Förderung: Unterstützung von Menschen mit Teilhabebedarfen im Bereich kognitiver Kompetenzen sowie zusätzlichen Bedarfen in Epilepsie, Autismus oder psychiatrischen Diagnosen - Teilhabe ermöglichen: Entwicklung individueller Angebote gemeinsam mit den Klientinnen und Klienten unter Einbeziehung des Sozialraumes, um soziale Teilhabe bestmöglich zu gestalten - Kooperation & Austausch: Zusammenarbeit mit externen Diensten wie proWerk, dem Krisenteam oder dem Fachdienst Autismus sowie enge Abstimmung im multiprofessionellen Team - Dokumentation: Strukturierte Erfassung und Reflexion der durchgeführten Maßnahmen - Beratung: Beratung der Mitarbeitenden bei Fragen rum um Pflege - Medikamentenmanagement: Kontrolle der Verfallsdaten und Vergaberichtlinien Was Du mitbringen solltest: - Qualifikation: Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger / Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger / Heilerziehungspfleger / Altenpfleger / Pflegefachmann oder ein Bachelorabschluss im Gesundheitswesen o. ä. (m/w/d) - Erfahrung oder Neugier: Kenntnisse im Bereich der Behindertenhilfe und/oder Psychiatrie oder die Bereitschaft, diesen Bereich kennenzulernen - Flexibilität & Teamgeist: Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst und an Wochenenden sowie Kreativität und Standfestigkeit für eine individuelle Teilhabegestaltung - Führerschein: Klasse B für mehr Mobilität im Arbeitsalltag Arbeiten, wo Dein Einsatz zählt: Bei Bethel.regional begleiten wir Menschen mit Behinderungen, Kinder und Jugendliche sowie Menschen mit psychischen Erkrankungen oder Suchterkrankungen - und gestalten echte Perspektiven mit. In mehr als 270 Angeboten und Diensten sind wir in NRW und Rheinland-Pfalz für die Menschen da, die unsere Unterstützung brauchen. Werde Teil eines starken Teams mit rund 5.400 Kollegen und Kolleginnen! Wir bieten Dir in unserem Hans-Lachmann Haus in Bielefeld-Eckardtsheim eine Stelle in Vollzeit (mit bis zu 39 Stunden wöchentlich), unbefristet und mit der Möglichkeit, Dein Startdatum flexibel zu gestalten - gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Unterstütze uns als: Pflegefachmann / Heilerziehungspfleger / Altenpfleger (m/w/d) Hast Du Fragen? Melde Dich gerne bei Jirka Husemann (Bereichsleitung) unter T 0521 144 1245. Wir freuen uns über Deine Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 35810 an [email protected] .