About this role
Project Manager (m/w/d) in Krefeld – bei Siemens – bis 45,32 €/Std Standort: Krefeld Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 35 - 35 Stunden pro Woche Tarifvertrag: GVP Entgeltgruppe: EG4 Das erwartet Sie Im Auftrag der Siemens Mobility am Standort Krefeld suchen wir Sie. Werden Sie Teil des Teams, das moderne Hochgeschwindigkeits- und Regionalzüge auf die Schiene bringt! Sie verantworten die hochwertige kaufmännische Projektleitung und leisten damit einen entscheidenden Beitrag zur Wirtschaftlichkeit und Zielerreichung der Schienenfahrzeugprojekte. Ihre Aufgaben - Erstellung und Anpassung von Kalkulationen in Excel - Durchführung des Kostencontrollings im Hinblick auf Einhaltung der kaufmännischen Planung und der Budgets inklusive Abweichungsanalysen - Durchführung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlussarbeiten - Fakturierung von Aufträgen im Rahmen der vorgegebenen Richtlinien via SAP - Prüfung und Anerkennung von Fremdrechnungen - Kaufmännische Abwicklung von Projekten inklusive selbstständiger Schnittstellenkoordination - Anwendung von SAP PS und MS Project zur Projektsteuerung Ihr Profil - Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung - Sicherer Umgang mit MS-Office (vor allem Excel) und SAP (insbesondere SAP-Werteflüsse) - Gute Kenntnisse im Controlling, insbesondere der Aufbereitung und Auswertung von Daten in SAP und Excel - Kenntnisse bezüglich des Fakturierens von Aufträgen in SAP - Grundkenntnisse in Englisch, eine weitere Fremdsprache ist vorteilhaft - Fließende Deutschkenntnisse - Eigenverantwortliches Handeln - Ergebnisorientierte Arbeitsweise - Hohe Leistungsbereitschaft - Abstimmung im Team Wir bieten Ihnen - Bei weiter Anreise: Tägliche Auslöse (Netto/Steuerfrei) zusätzlich zum Lohn - Fahrtkostenzuschuss: Wir beteiligen uns an Ihren Fahrtkosten - Nutzung der Siemens-Kantine - Kostenlose Parkplätze am Werk - Gesundheitsmanagement / Werksarzt - Unbefristeter Arbeitsvertrag bei der Industriemontage Roding GmbH - Vergütung nach Tarifvertrag (GVP/DGB) inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ggf. Branchenzuschlägen - Pünktliche und transparente Bezahlung mit voller sozialer Absicherung - Entgeltfortzahlung bei Krankheit, Urlaub und bei Nicht-Einsatz gemäß Tarifvertrag - Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr (abhängig von Betriebszugehörigkeit) - Langfristige Einsätze bei etablierten Industrieunternehmen - Option auf Übernahme im Kundenbetrieb bei entsprechender Eignung - Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner im Recruiting - Mitglied im GVP (Gesamtverband der Personaldienstleister) – wir arbeiten nach geltenden Tarifverträgen und anerkannten Branchenstandards - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie in Höhe von 500 €