About this role
Ihr Aufgabengebiet: - Rechtliche Beratung und Unterstützung des Vorstands sowie der Fachbereiche in Fragen des Vertrags-, Wirtschafts- und Vergaberechts - Vorbereitung, Durchführung und rechtliche Begleitung von Vergabeverfahren sowie Erstellung und Prüfung von Vergabeunterlagen und Leistungsbeschreibungen - Prüfung, Gestaltung und Verhandlung von Verträgen mit Dienstleistern, Lieferanten und Projektpartnern - Rechtliche Begleitung von Bau-, Infrastruktur- und Investitionsprojekten im Bereich der Wasserver- und Abwasserentsorgung - Bearbeitung rechtlicher Fragestellungen sowie Unterstützung bei Compliance-, Datenschutz- und Organisationsfragen Ihr Profil: - Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsjuristik (LL.B., LL.M.) oder eine vergleichbare juristische Qualifikation - Fundierte Kenntnisse im Vertrags- und Wirtschaftsrecht sowie im Vergaberecht, insbesondere GWB, VgV, UVgO und VOB/A - Idealerweise Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung, bei kommunalen Unternehmen oder im öffentlichen Beschaffungswesen - Eine strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise - Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten: - Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Betrieb - Ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld - Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis - Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung - Eine attraktive Vergütung und Sozialleistungen – Eingruppierung bis EG 10 TV-V (bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen) - Jahressonderzahlung - Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung Der Beschäftigungsumfang beträgt 100 % der Vollbeschäftigung (derzeit 39,0 Stunden/Woche). Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann. Eine Vollzeitpräsenz ist jedoch zu gewährleisten. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, sowie schwerbehinderte Menschen, bei entsprechender Eignung, bevorzugt berücksichtigt. Sollten wir Ihr Interesse an einem interessanten, vielseitigen und sicheren Arbeitsplatz geweckt haben, senden Sie Ihre vollständige, aussagekräftige Bewerbung (mit entsprechenden Nachweisen über Qualifikation und Berufserfahrung) bitte bis zum 04.09.2026 an die **E-Mail:** [email protected] (https://mailto: [email protected] ) Hinweis zur Bewerbung per E-mail: Bei der Bewerbung sind alle Anlagen in einer PDF-Datei zusammenzufassen! Wir bitten dies unbedingt zu beachten. Sonstige Dateiformate werden nicht akzeptiert. Für weitere Auskünfte und Rückfragen zum Stellenangebot steht Ihnen die Fachgebietsleiterin, Frau Dagmar Strack, unter der Telefon-Nr. (06501) 80041-201, gerne zur Verfügung.