About this role
Description du poste :
Diffuser les messages de prospection et offres de formation Recueillir et exploiter les demandes de mise en formation (FUD) Tenir à jour les dossiers individuels relatifs à la formation dans le SIRH Renseigner les agents Participer à la veille et au suivi de la conformité réglementaire Participer à la mise en oeuvre du contrôle interne RH Conseiller la hiérarchie et les administrés Participer aux tâches du secrétariat
Description du profil :
Expérience en ressources humaines souhaitée. Expérience en formation souhaitée.