About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 広島県呉市 職種: 職種解説 トラック・バスの大型車両の回送業務／呉市 仕事内容: 整備・車検で工場に入出庫する顧客車両（トラック・バス）の納車 及び引取り時の運転 洗車及び清掃業務あり ＊業務の変更範囲：変更なし 求人番号: 34140-16067061 受付年月日: 2026年8月27日 紹介期限日: 2026年10月31日 受理安定所: 広島東公共職業安定所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 自動車小売業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: 正社員以外 正社員以外の名称 契約社員 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） ４人 雇用期間: 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） 3ヶ月 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 ３か月間で回送業務に適性ありと判断した場合、１年契約に更新 就業場所: 広島県呉市 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 喫煙場所を設置 マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 転勤の可能性: 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 マイカー通勤可能な範囲 学歴: 必須 高校以上 専攻について 必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 大型トラック・バスの運転経験 必要な免許・資格: 免許・資格名 大型自動車免許 必須 牽引免許 あれば尚可 試用期間: なし 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 240,000円〜240,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 220,000円〜220,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）: 大型免許手当手当 20,000円〜20,000円 固定残業代（ｃ）: なし その他の手当等付記事項（ｄ）: その他、牽引免許所持者は手当の追加で１０，０００円 が加算されます。 月平均労働日数: 20.6日 賃金形態等: 月給 通勤手当: 実費支給（上限なし） 賃金締切日: 固定（月末以外） 毎月 15日 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 25日 昇給: 昇給制度 なし 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） 就業時間: 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 9時00分〜17時30分 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 ３月、９月、１２月等の繁忙月、６回を限度として１か月７５時間 、年間７２０時間まで。 休憩時間: 60分 年間休日数: 117日 休日等: 休日 日曜日，祝日，その他 週休二日制 その他 その他 会社指定日 土曜日は会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金共済: 未加入 退職金制度: なし 定年制: なし 再雇用制度: なし 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 470人 就業場所 24人 うち女性 2人 うちパート 0人 労働組合: なし 事業内容: 日野自動車製トラック・バスの販売、及び修理。ならびに同部品販 売。 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: あり 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 外国人雇用実績: あり 採用人数: 1人 募集理由 増員 選考方法: 面接（予定1回），書類選考 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内 求職者への通知方法: 電話 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 郵送 応募書類の返戻: あり 求人に関する特記事項: ＊正社員登用を前提とした指導を行います。 （正社員登用後は、定年制あり：６０歳、再雇用：７０歳まで、 勤続２年以上で退職金制度ありとなります。） ＊会社行事（研修会、家族会等）にも正社員と同様に参加いただき ます。 【求人・求職者の皆様へ 広島東職安・広島中央労基署】 ＊求人票は、雇用契約書ではありません。 ＊労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を確認 しましょう。（労働基準法第１５条第１項より） 事業所からのメッセージ: 正社員登用を前提とした指導を行います。 会社行事（研修会、家族会等）にも正社員と同様に参加いただきま す。 職務給制度: なし 復職制度: なし