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Técnico/a de acogimiento familiar (cantabria) @ Servicio Público de Empleo (HACESFALTA)

Santander, Cantabria, ESOnsiteContract
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About this role

Aldeas Infantiles SOS impulsa el buen trato a la infancia a través de su Política de Protección Infantil. Nos implicamos en la promoción de una organización segura, condenando enérgicamente cualquier caso de desprotección infantil y dando una respuesta dentro de nuestro ámbito de actuación y esfera de influencia. Dentro del Programa de Apoyo al Acogimiento en Familia Especializada y Acogimiento en Familia Extensa, se requiere un/a profesional con formación en Psicología para asumir el rol de referentes de los acogimientos familiares del servicio y desempeñar el trabajo de supervisión, apoyo y seguimiento de la calidad de los acogimientos velando por la integridad de los niños/as. Se trata de un contrato temporal para cubrir una baja médica. Las funciones a desempeñar son las siguientes: - Participación en el proceso de idoneidad de las familias acogedoras. - Valoración y evaluación de casos de familias. - Diseño, junto a las familias, de los objetivos a llevar a cabo en el trabajo de intervención. - Apoyo, asesoramiento e intervención en el proceso de acoplamiento y seguimiento del acogimiento. - Intervención y acompañamiento emocional en situaciones de crisis y/o emergencia. - Trabajo de elaboración de duelo y vinculación afectiva con los niños, niñas y adolescentes acogidos/as. - Pautas de psicoeducación para mejorar la convivencia familiar. - Planificar y desarrollar la intervención con la familia de origen - Apoyo en ventilación y desahogo emocional de las familias. - Entrevistas individuales, familiares así como visitas domiciliarias. - Coordinación con recursos externos tales como ICASS, centros penitenciarios y especializados, así como profesionales de la salud y otros agentes sociles implicados. - Colaboración en el diseño y la implantación de grupos de apoyo de familias acogedoras. Impartición de talleres tanto con familias como con niños/as. - Elaboración de informes pertinentes en cada fase del proceso. Horario de Trabajo: L a J: 08,30h a 14,30h - 15,30h a 17,30h. V: 08,30h a 15,00h. Jornada intensiva ( 08,00 a 15,00) en el periodo comprendido desde 15/06 a 15/09.

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