About this role
nuuEnergy - Das sind WIR!Unsere Mission: Wir bringen die Wärmewende in die Zukunft und bauen ein System für lokale Handwerks-Betriebe, das Qualität und Effizienz vereint. Das ist nicht einfach und viele sind hier schon gescheitert – bei Qualität, bei Kultur, bei Prozessen. Aber wenn wir diese Challenge meistern, gestalten wir die Zukunft einer ganzen Branche. Konkret heißt das: Wir entwickeln das Betriebssystem für unsere Wärmepumpen-Standorte deutschlandweit — von Prozessen, über Kundenakquise und Handwerker-Hiring bis hin zu unserer eigenen Software. Wir sind ein Startup im Aufbau: Vieles entsteht gerade erst, und genau dafür brauchen wir dich. Wir haben top Investoren im Rücken, ein starkes Gründer- & Führungsteam und die Motivation das Handwerk auf ein neues Level zu bringen.
Deine Aufgaben
Vertragsmanagement
Unterstützung bei Erstellung und Ablage von ArbeitsverträgenMithilfe im Dokumentenmanagement
Recruiting Support – Headquarter (München)
Unterstützung beim Active Sourcing geeigneter Kandidat:innenMitwirkung bei Screening, Interview-Koordination und BewerberkommunikationEinblicke in die Pflege von Personio
Payroll & Lohnbuchhaltung
Unterstützung bei der Vorbereitung der monatlichen LohnbuchhaltungEinblicke in die Zusammenarbeit mit dem SteuerbüroMithilfe bei der Pflege abrechnungsrelevanter Daten
On- & Offboarding
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Onboarding-ProzessenUnterstützung bei Offboardings
HR-Systeme & Prozesse
Unterstützung bei der Auswahl und Einführung neuer HR-ToolsMithilfe bei Prozessdokumentation
Employer Branding & Events
Unterstützung im Social Recruiting und bei der Pflege der KarriereseiteMitwirkung bei der Planung von Team-EventsVor- und Nachbereitung von Workshops
Arbeitssicherheit
Einblicke in die Zusammenarbeit mit der Fachkraft für Arbeitssicherheit
Dein Profil
Studium mit Schwerpunkt HR, Wirtschaft oder vergleichbar (mind. 4. Semester bzw. zwischen Bachelor und Master)Erste relevante Erfahrung im HR-Bereich, z. B. durch Praktika oder WerkstudententätigkeitenErfahrung im Start-up- oder Scale-up-Umfeld von VorteilErste Berührungspunkte mit Personio oder vergleichbaren HR-Systemen von VorteilStrukturierte, zuverlässige Arbeitsweise mit Blick fürs DetailKommunikationsstärke im Umgang mit Bewerber:innen, Kolleg:innen und externen Partnern (z. B. Steuerbüro)Hands-on-Mentalität und Lust, aktiv mitzudenken und mitzugestaltenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Unsere Benefits
Startup-Vibe: Arbeite in einem schnellen, dynamischen Umfeld mit einem erfahrenen Gründerteam und lerne, wie man Dinge wirklich aufbaut.Verantwortung ab Tag eins: Eigene Projekte, echte Aufgaben und spürbarer Impact – kein Kaffeeholen, versprochen.Arbeitsort nach Wahl: Unser Altbau-Office im Glockenbachviertel ist dein Hauptarbeitsort – hier passiert das Meiste. Homeoffice ist flexibel möglich, aber wir freuen uns, wenn du regelmäßig vor Ort bist. Ein Wohnsitz in München oder Umgebung ist dafür Voraussetzung.Impact: Werde Teil der Energiewende und hilf mit, CO₂-Emissionen im Gebäudesektor drastisch zu reduzieren.Unternehmerische Learnings: Perfekte Gelegenheit, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse mitzugestalten - deine Meinung zählt bei uns.
Klingt nach dir?Dann schick uns deinen Lebenslauf und einen kurzen Motivationstext (ca. 150 Wörter):Warum willst du mit uns die Wärmewende gestalten? Du erfüllst nicht alle Kriterien? Kein Problem – wir suchen Persönlichkeiten, nicht perfekte Lebensläufe. Wenn dich unsere Mission begeistert, freuen wir uns, von dir zu hören!
Du hast Fragen?Dann melde dich gerne bei uns unter: