About this role
🌟 Únete a nuestro equipo y haz la diferencia En Ricoh, aceleramos la adopción digital de nuestros clientes mejorando su experiencia tecnológica en los lugares de trabajo y aumentando su productividad a través de la automatización de procesos. 👉 Como Especialista de Atracción de Talento , ayudarás a liderar el proceso de reclutamiento de inicio a fin, identificando a los mejores talentos asegurando una gran experiencia para candidatos y stakeholders. 🎯 Principales responsabilidades/funciones: ✔️ Gestionar procesos de reclutamiento de inicio a fin para posiciones operativas, administrativas y/o especializadas. ✔️ Levantar requerimientos con líderes de área y brindar asesoría durante todo el proceso de selección. ✔️ Desarrollar estrategias de sourcing a través de bolsas de trabajo y otros canales de atracción. ✔️ Realizar entrevistas por competencias y coordinar evaluaciones técnicas y psicométricas cuando aplique. ✔️ Dar seguimiento a candidatos y stakeholders, asegurando tiempos y calidad en el proceso. ✔️ Administrar y mantener actualizada la información de los procesos en el ATS. ✔️ Proponer mejoras continúas con base a los KPI´s. ✔️ Garantizar una experiencia positiva para candidatos durante todo el proceso. 🔍 ¿Qué buscamos? ✅ Educación: Licenciatura finalizada ✅ Experiencia: Al menos 2 años en atracción de talento, idealmente en el sector tecnología ✅ Habilidades: Conectamos para impactar, Transformación, Innovación,Comunicación. ✅ Idioma: Inglés avanzado. 🤝 ¿Qué ofrecemos? 🔹 Propósito claro: Fulfillment throught work 🔹 Propuesta de valor para nuestros clientes: Equipamos Conectamos Liberamos 🔹 Únete a un equipo en el que: Innovamos Agilizamos Impactamos