About this role
- Over GVB - GVB.nl Solliciteren voor "Teammanager Tram" Teammanager Tram Op het eindpunt spreek je een conducteur die vragen heeft over zijn rooster. Een collega belt je na een incident op de lijn. In een overleg met andere teammanagers bespreek je hoe jullie de inzetbaarheid binnen het team kunnen verbeteren. Als teammanager tram ben jij er voor je mensen én voor de stad. Je verbindt, stuurt bij en beweegt mee met wat er speelt: op de werkvloer én daarbuiten. Je geeft richting, maar laat ook ruimte. Soms ben je coach, soms ben je beslisser. Altijd ben je aanwezig, benaderbaar en betrokken. Jouw aandacht voor mensen en processen maakt het verschil: voor je team én voor het vervoer in de stad. Dit ga je doen Als teammanager geef je direct leiding aan zo'n 50 tot 70 bestuurders en conducteurs. Je bent zichtbaar op de werkvloer en weet wat er speelt in je team. Dit betekent dat je - gesprekken voert over inzetbaarheid, motivatie en prestaties en zorgt dat collega's hun werk veilig, prettig en professioneel kunnen doen. - doelstellingen - zoals punctualiteit, productiviteit en verzuim - vertaalt naar duidelijke afspraken en acties. - gezond werken stimuleert en signalen van je medewerkers vroegtijdig oppakt. Verzuim vraagt namelijk continu aandacht. - medewerkers begeleidt bij ingrijpende situaties, bijvoorbeeld na een calamiteit. Je bent betrokken, maar ook duidelijk. Je beweegt mee met de dynamiek van je team. Soms is er extra aandacht nodig, soms kun je juist doorpakken met vernieuwing. Jij houdt het overzicht én de energie erin. Naast je rol op de werkvloer werk je mee aan beleidskeuzes, verbeterprojecten en de vertaling van plannen naar de praktijk. Je bent dus niet alleen operationeel bezig, maar levert ook strategische bijdragen aan hoe we het vervoer in de stad organiseren. Dit neem je mee Je bent een ervaren en mensgerichte leidinggevende die stevig staat in een operationele omgeving. Jij: - werkt en denkt op hbo-niveau...