About this role
HR manager Chinski (uren in overleg) - Chinski Psychologie Voor: - Dyscalculie - Hulp bij: HR manager Chinski (uren in overleg) Vacature: HR-manager Chinski; verbinder in de Jeugdhulp & Gezinsgerichte Zorg Over ons Wij zijn een zorgorganisatie die kind, jongeren, jongvolwassenen en volwassenen ondersteunt vanuit het principe dat sterke gezinnen en netwerken het verschil maken. Wij werken gebiedsgericht, integraal en in nauwe samenwerking met scholen, wijkteams, gemeenten en ketenpartners. Onze organisatie is voortdurend in beweging, omdat de zorgvraag dat óók is. Professionals maken bij ons het verschil. Daarom investeren wij in ontwikkeling, vakmanschap en een cultuur waarin het goed én met plezier werken is. Jouw rol Als HR-manager ben jij de verbindende factor tussen teams, strategie en organisatieontwikkeling. Je beweegt soepel in een dynamisch en snel veranderend netwerk, waarin adaptief werken en ketensamenwerking aan de orde van de dag zijn. Jij overziet het geheel, verbindt belangen en richt HR zo in dat collega's kunnen floreren. Je bent aanjager van een positieve werkcultuur: je stimuleert samenwerking, motiveert teams, organiseert teambuilding en ontwikkelt trainingen en interventies die collega's ondersteunen in vakmanschap en veerkracht. Je hebt een coachende stijl en oog voor wat mensen nodig hebben om hun werk écht goed te kunnen doen. Naast je rol in de operatie denk je mee op strategisch niveau. Je schuift aan bij heidagen en strategische sessies met management en bestuur, en levert input op thema's zoals duurzame inzetbaarheid, capaciteitsplanning, cultuurontwikkeling en organisatiegroei. Voor de toekomst ligt er een duidelijke ontwikkellijn richting de rol van HR-directeur en een plek in het MT. Dit ga je doen ✔ Strategisch HR-beleid ontwikkelen én realiseren ✔ Management en bestuur adviseren over organisatieontwikkeling ✔ Talentontwikkeling, werving & onboarding verder professionaliseren ✔ Posit...