About this role
Der Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Köln (SkF) ist ein Fachverband im Deutschen Caritasverband mit mehr als 50 Einrichtungen und Diensten. 600 Mitarbeiter:innen und 250 Ehrenamtler:innen unterstützen Frauen, Familien, Kinder und Jugendliche in Krisen und Notlagen. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir im Belegungsmanagement des Eltern-Kind-Wohnen Haus Adelheid in Köln-Bilderstöckchen zwei Diese Aufgaben warten auf Sie: • eigenverantwortliche Belegungssteuerung in der Einrichtung (intern/extern) • Ersteinschätzung der eingehenden Anfragen • Koordination der Freiplatzmeldungen • Kooperation mit Jugendämtern und Vormünd:innen • enge Zusammenarbeit mit dem Belegungsteam und den Führungskräften • Dokumentation • aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Aufgabenbereichs Damit begeistern Sie uns: • abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit/Sozialpädagogik oder vergleichbares Studium • Erfahrung in der Arbeit mit sozial benachteiligten, psychisch und physisch belasteten Elternteilen sowie Erfahrung im Belegungsmanagement • Freude an der Arbeit mit Elternteilen aus teils sehr prekären Lebenssituationen • Kenntnisse der systemischen Sichtweise, dem Umgang mit Traumatisierung und Genogrammarbeit • eine ressourcenorientierte und wertschätzende Haltung • Organisationstalent, Selbstständigkeit, Teamfähigkeit und Kompetenzen in der multikulturellen Arbeit • gute Kommunikationsfähigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein • Belastbarkeit, Flexibilität und sicheres Auftreten • Identifikation mit den sozialen und gesellschaftlichen Zielen des SkF e.V. Köln Unser Angebot an Sie: • ein unbefristetes Dienstverhältnis • ein engagiertes Team, das sich über Ihre Unterstützung freut • qualifizierte Einarbeitung • kein Schichtdienst • attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas (AVR). Die Gehaltsspanne beträgt in der Entgeltgruppe S12 der Anlage 33 aktuell 3.967€ bis 5.454 € brutto (bei Vollzeit) zzgl. Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung. Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit möglich, gerne berücksichtigt. • weitgehend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge • 30 Tage Urlaub und zwei Regenerationstage • persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildung • vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club • Möglichkeit zum Fahrradleasing • Lebensarbeitszeitkonten für eine flexible Gestaltung Ihrer Lebensphasen Bei Fragen steht Ihnen Maren Rasch, Pädagogische Leitung Haus Adelheid, unter Tel.: 0221 12 6 95 - 2020 gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Und haben Sie Lust, gemeinsam mit uns unsere Ziele und Werte umzusetzen? Dann werden Sie jetzt Teil unseres vielfältigen Teams.