About this role
Die Arntz Optibelt Gruppe zählt weltweit zu den führenden Herstellern von Hochleistungs-Antriebsriemen. Optibelt-Produkte kommen überall dort zum Einsatz, wo Langlebigkeit und kompromisslose Qualität gefordert sind: im Maschinen-Bau, in der Automotive-Branche, im Landtechnik-Sektor und in der Haushaltsgeräte-Industrie. Das familiengeführte Unternehmen beschäftigt weltweit über 2000 Mitarbeiter*innen. Vom Stammsitz in Höxter (NRW) steuert die Arntz Optibelt Gruppe neun Produktionsstandorte in sieben Ländern. Sie alle sind einem gemeinsamen Kodex verpflichtet: neun Standorte, sieben Länder — eine Qualität! Ihre Aufgaben: Als Disponent (m/w/d) in der Produktionsplanung sorgen Sie für eine verlässliche und wirtschaftliche Steuerung von Bedarfen und Aufträgen. Sie stimmen Kapazitäten mit den in- und ausländischen Werken ab und stellen eine termingerechte Versorgung der Vertriebsgesellschaften sicher. Dabei behalten Sie sowohl Mengen als auch Bestände im Blick. Zu Ihren Aufgaben gehören außerdem: - Terminierung und Bestellung von Kundenaufträgen unter Berücksichtigung von Kapazitätsvorgaben - Abstimmung von Kapazitäten mit Produktionsverantwortlichen und Sicherstellung einer ausgewogenen Auslastung - Überwachung von Lieferterminen sowie Einleitung von Maßnahmen bei Engpässen oder Abweichungen - Koordination und Kommunikation mit internen Schnittstellen wie Vertrieb, Produktion und Logistik - Pflege und Überwachung von Kapazitätsübersichten sowie Anpassung von Fertigungsaufträgen - Bearbeitung von Terminanfragen und Pflege relevanter Stammdaten im System Das sollten Sie mitbringen: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann (m/w/d), gerne ergänzt durch eine Weiterbildung zum Betriebswirt (m/w/d) - Erste praktische Erfahrung in Disposition, Produktionsplanung, Beschaffung oder Logistik wünschenswert - Verständnis für industrielle Produktionsprozesse von Vorteil - Sicherer Umgang mit Microsoft 365 und idealerweise erste Kenntnisse in SAP - Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Organisationsvermögen - Kommunikationsstärke und Fähigkeit zur abteilungsübergreifenden Abstimmung Unsere Highlights: - Vielfältige Aufgaben in einer marktführenden internationalen Unternehmensgruppe - Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben: Flexible Arbeitszeitmodelle, kurze Kernzeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub - Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten - Tarifliche Vergütung und attraktive Sozialleistungen: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Mitarbeiter-Benefits: Sonderkonditionen bei über 800 nationalen und internationalen Anbietern - Mobilität: Bikeleasing, Jobticket zur kostengünstigen Nutzung des ÖPNV, Ladestationen für Elektrofahrzeuge Unsere Benefits: Sabbatical & Workation Bike- Leasing Gesundheitsangebote E-Ladesäulen Flexible Arbeitszeiten Weiterbildungen Sozialleistungen Sonderkonditionen Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Logistik, Terminierung, Disposition