About this role
Nel settore della distribuzione commerciale all'ingrosso, cerchiamo un Addetto/a alla selezione del personale per supportare il team HR nelle attività di recruiting e inserimento delle nuove risorse. Ti occuperai di gestire le prime fasi del processo di selezione, dal contatto con i candidati all'organizzazione dei colloqui, collaborando con i responsabili di reparto per garantire un inserimento efficace.
Mansioni principali: • Screening dei curriculum e preselezione dei candidati ricevuti • Contatto telefonico ed email con i profili selezionati • Organizzazione e coordinamento dei colloqui di selezione • Aggiornamento del database interno con le informazioni sui candidati • Supporto alla predisposizione della documentazione per gli inserimenti • Collaborazione con i referenti interni per la raccolta dei fabbisogni di personale
Offerta e benefit: • Retribuzione lorda mensile: 1.500-1.800 € (CCNL commercio) • Contratto a tempo determinato iniziale con prospettiva di stabilizzazione • Orario full-time, dal lunedì al venerdì • Buoni pasto giornalieri • Formazione continua sulle procedure aziendali • Ambiente strutturato e supporto dell'ufficio HR durante l'inserimento
Requisiti: • diploma di scuola secondaria superiore • buona padronanza del pacchetto Office e degli strumenti digitali • capacità organizzative e precisione nella gestione dei dati • ottime capacità comunicative e relazionali • disponibilità a partire da subito
Inserimento previsto nelle prossime settimane. Sede di lavoro: Terni