About this role
Ziel der Stelle Du interessierst Dich für Recruiting, möchtest erste eigene Projekte übernehmen und aktiv dazu beitragen, die richtigen Talente für unser Unternehmen zu gewinnen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Als Werkstudent Recruiting (d/w/m) unterstützt Du unser Ottobock Recruiting Team im gesamten Recruiting-Prozess und bringst Deine Ideen für moderne und innovative Recruiting-Ansätze ein. Dabei erhältst Du spannende Einblicke in verschiedene Zielgruppen und kannst Verantwortung für eigene Projekte übernehmen. Wir wünschen uns eine Zusammenarbeit über mehrere Monate, damit Du an verschiedenen Recruiting-Projekten mitwirken kannst. Aufgaben Du begleitest den Recruiting-Prozess der Zielgruppen Auszubildende und Dual Studierende Du übernimmst eigene Recruiting-Projekte für die Zielgruppen Praktikanten und Werkstudierende Die operative Umsetzung der Gesprächsplanung und Korrespondenzabwicklung gehören für Dich zum Daily-Business Du unterstützt bei Recruiting-Events, Karrieremessen und Hochschulveranstaltungen Du unterstützt bei administrativen Aufgaben im Bewerbermanagement und sorgst für eine professionelle Kommunikation mit unseren Kandidat*innen Du wirkst an der Optimierung und Digitalisierung unserer Recruiting-Prozesse mit Du recherchierst aktuelle Trends und innovative Ansätze im Recruiting und bringst Deine Ideen aktiv ein Du erhältst erste Einblicke in Active Sourcing- und Employer Branding Maßnahmen Profil Du studierst im Bachelor oder Master mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Studiengang Du konntest bereits erste praktische Erfahrungen im Recruiting sammeln Du interessierst Dich für moderne Recruiting-Trends, digitale Tools und innovative Wege der Talentgewinnung Du arbeitest strukturiert, eigenständig und behältst auch bei mehreren Themen gleichzeitig den Überblick Du gehst offen auf Menschen zu und überzeugst durch Deine kommunikative Art Du bringst eine hohe Serviceorientierung sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartner*innen mit Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und einen sicheren Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen Benefits Flexible Arbeitszeiten - ideal vereinbar mit dem Studium (max. 20 Wochenstunden innerhalb des Semesters, bis zu 40 Wochenstunden in den Semesterferien) Der Stundenlohn liegt bei 16 € und richtet sich nach den Anforderungen der Position Mobiles Arbeiten in Abstimmung mit Deiner Führungskraft Rabatte & Vergünstigungen: Corporate Benefits und Angebote bei lokalen Partnern Einarbeitung & Weiterbildung: Onboarding bei den Ottobock Welcome Days sowie vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Studierenden-Community & Networking-Möglichkeiten im Unternehmen Eigenverantwortliche Aufgaben & direkte Einbindung ins Team Spannende Themen und Projekte – Du wendest Dein Wissen aus dem Studium direkt in der Praxis an