About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 兵庫県尼崎市 職種: 職種解説 送迎運転手（はぐみデイサービス南武庫之荘） 仕事内容: 利用者定員１０名の地域密着型デイサービスにおける ＊来所時・帰宅時、および、外出レクの際の送迎 ＊送迎車のメンテナンス（車内清掃・洗車など） ※ご利用者様の『尊厳保持』や『自立支援』という介護の本質を大 切にしたケアに力を入れています。 ※福祉車両（リフト付き）のタントとキャラバンを利用しています 。 ※送迎実務未経験の方でも基礎から丁寧に指導させて頂きます。 ※２０代～７０代の幅広い年齢層が活躍しています。 「変更範囲：変更なし」 求人番号: 28030-08990661 受付年月日: 2026年8月13日 紹介期限日: 2026年10月31日 受理安定所: 尼崎公共職業安定所 求人区分: パート オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 老人福祉・介護事業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: パート労働者 正社員登用の有無 なし 雇用期間: 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（原則更新） 就業場所: 兵庫県尼崎市 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 屋外に喫煙スペースあり マイカー通勤: マイカー通勤 不可 必要な免許・資格: 免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） 試用期間: あり 期間 １ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 1,150円〜1,150円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 1,150円〜1,150円 定額的に支払われる手当（ｂ）: - 固定残業代（ｃ）: なし その他の手当等付記事項（ｄ）: 祝日は時給５０円アップ 賃金形態等: 時給 通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 10,000円 賃金締切日: 固定（月末以外） 毎月 20日 賃金支払日: 固定（月末） 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1時間あたり5円〜20円（前年度実績） 賞与: 賞与制度の有無 なし 就業時間: 就業時間１ 8時30分〜10時30分 就業時間２ 15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項 実際の勤務開始・終了時刻は、利用者状況や道路事情により変動す る可能性あり。外出レクがある日は、対応可能であれば１３時３０ 分～１５時３０分の追加勤務もあり。 時間外労働時間: ３６協定における特別条項 なし 休憩時間: 0分 週所定労働日数: 週1日〜週5日 労働日数について相談可 休日等: 休日 日曜日，その他 週休二日制 毎週 その他 勤務シフトにより定める日、および、日曜日・年末年始（１２月３ １日～１月３日） 加入保険等: 労災保険，健康保険 退職金共済: 未加入 退職金制度: なし 定年制: なし 再雇用制度: なし 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 36人 就業場所 8人 うち女性 6人 うちパート 5人 労働組合: なし 事業内容: 介護保険サービス：通所介護『はぐみデイサービス』の運営 障害福祉サービス：生活介護 同上 高齢者住宅『エクリア浜田』『エクリア南武庫之荘』の管理 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: なし 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 外国人雇用実績: あり 採用人数: 1人 募集理由 増員 選考方法: 面接（予定1回） 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後3日以内 求職者への通知方法: 郵送，電話 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 当日ご持参ください 応募書類の返戻: あり 求人に関する特記事項: ※入職後６ヶ月経過以降の年次有給休暇は、法定通り付与します。 ※雇用保険・社会保険は、雇用条件に応じて加入します。 「人の役に立つ仕事がしたい」「人と接する楽しいことが好き」「 人を笑顔にするのが得意」といった温かいハートをお持ちの方であ れば、異業種からの転身（介護業界未経験）や年齢・性別を問わず 大歓迎！ また「介護業界でスキルアップしたい」「自分のアイディアをサー ビスとしてカタチにしてみたい」「自分の特技や知識を活かして社 内でキャリアアップしたい」といった熱意溢れる方には、思う存分 活躍していただける様々なチャンスをご用意しています。 是非あなたのチカラを弊所で遺憾なく発揮していただき、共に成長 していきましょう！ 事業所からのメッセージ: 管理者（正規）１名／生活相談員（正規）２名／介護職員（パート ）１名／看護師（パート）４名／ドライバー（パート）１名の計９ 名で、問題解決からレクリエーション企画まで『みんなで考え、み んなで取り組む』ことを大切にしています。少人数ながら毎日明る い笑顔の溢れる、楽しく和気あいあいとした現場です。 職務給制度: あり 職務給制度の内容 担当する職務に応じて役職手当あり 復職制度: あり 復職制度の内容 自己都合退職者の場合、退職理由や現場状況等を勘案し役員面接に より判断 福利厚生の内容: ・制服貸与あり ・休憩室あり ・介護資格取得支援制度あり ・社内研修（法定研修を含む）あり 研修制度: 研修制度の正社員以外の利用 可 研修制度の内容 認知症、プライバシー保護、マナー・接遇、法令遵守 、事故防止、災害時対応、感染症対策、身体拘束排除 、介護技術向上、チームワーク向上、など 両立支援の内容: 諸規定見直し中（２０２５年９月１日現在）。 事業所に関する特記事項: 通所介護施設として尼崎市内２拠点（浜田町／南武庫 之荘）で営業中。南武庫之荘店では、毎月、近隣地域 住民に向けた地域交流イベントを開催中。 企業在籍型ジョブコーチの有無: なし エレベーター: あり 点字設備: なし 階段の手すり: あり 手すりの設置 片側 バリアフリー対応トイレ: 車いす対応トイレ，洋式トイレ 建物内の車いす移動: 可 休憩室: あり 障害者に配慮したその他の施設・設備等: 顧客に車椅子利用者が含まれるため、フロアは全面バ リアフリー