About this role
事業所名: 株式会社 ワイ・ダブルジー 介護サービス 空 就業場所: 〒573-0102 大阪府枚方市長尾家具町２丁目１６番地７号２Ｆ 職種: 職種解説 訪問介護 仕事内容: ◎利用者の方の家へ行き、掃除や買い物など、 身のまわりのお世話をしていただきます。 家事援助だけでも可能です。 ＊エリア：八幡市・枚方市・交野市の全域 ＊自転車、原付バイク等で訪問します。 【変更範囲：変更なし】 求人番号: 27130-11207861 受付年月日: 2026年8月21日 紹介期限日: 2026年10月31日 受理安定所: 枚方公共職業安定所 求人区分: パート オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 老人福祉・介護事業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 事業所番号: 2713-614620-5 事業所名: カブシキガイシャ ワイ・ダブルジー カイゴサービス クウ 株式会社 ワイ・ダブルジー 介護サービス 空 所在地: 〒573-0102 大阪府枚方市長尾家具町２丁目１６番地７号２Ｆ 雇用形態: パート労働者 正社員登用の有無 なし 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 就業場所 事業所所在地と同じ 〒573-0102 大阪府枚方市長尾家具町２丁目１６番地７号２Ｆ 地図表示 最寄り駅 ＪＲ学研都市線 長尾駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 20分 就業場所に関する特記事項 京阪バス 長尾家具町２丁目南バス停 から 徒歩１分 受動喫煙対策 あり（喫煙室設置） 受動喫煙対策に関する特記事項 喫煙室あり マイカー通勤: マイカー通勤 不可 必要な免許・資格: 免許・資格名 ホームヘルパー２級 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 原動機付自転車免許 必須 介護資格はヘルパー２級以上 又は 介護職員初任者研修で可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） 試用期間: あり 期間 ３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 1,400円〜2,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 1,400円〜2,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）: - 固定残業代（ｃ）: なし その他の手当等付記事項（ｄ）: 時間加算手当として、時間給に＋１００円加算されます 賃金形態等: 時給 通勤手当: なし 賃金締切日: 固定（月末） 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 27日 昇給: 昇給制度 なし 賞与: 賞与制度の有無 なし 就業時間: 又は 8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項 「又は」の間の１～３時間の勤務 就業時間応相談 時間外労働時間: ３６協定における特別条項 なし 休憩時間: 0分 週所定労働日数: 週1日〜週5日 労働日数について相談可 休日等: 休日 日曜日，祝日，その他 週休二日制 毎週 その他 就業日数は応相談 加入保険等: 労災保険 退職金共済: 未加入 退職金制度: なし 定年制: なし 再雇用制度: なし 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 7人 就業場所 7人 うち女性 6人 うちパート 6人 設立年: 平成21年 資本金: 1,000万円 労働組合: なし 事業内容: 大阪府指定の介護事業所てす。利用者の方の身のまわりのお世話等 です。 会社の特長: この度利用者の方が多くなってきましたのでスタッフの増員を考え ております。 役職／代表者名: 役職 代表取締役 代表者名 来生 由美子 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 なし パートタイムに適用される就業規則 なし 育児休業取得実績: なし 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 採用人数: 2人 募集理由 増員 選考方法: 面接（予定1回） 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内 求職者への通知方法: 郵送，電話 選考日時等: 随時 選考場所: 〒573-0102 大阪府枚方市長尾家具町２丁目１６番地７号２Ｆ 地図表示 最寄り駅 ＪＲ学研都市線 長尾駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩 所要時間 20分 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時に持参 応募書類の返戻: あり 担当者: 課係名、役職名 代表取締役社長 担当者（カタカナ） クワオ 担当者 来生 電話番号 072-807-3622 ＦＡＸ 072-864-5599 求人に関する特記事項: ＊就業時間・就業日数は応相談 ＊有給休暇は法定どおり 【マイカー通勤特記事項】 要相談（訪問先の状況・自己責任・自己負担） 【仕事と子育て（介護）が両立できる求人】ａ・ｂ・ｅ ａ：勤務時間を保育・介護施設等の送迎時間に対応したものに できる ｂ：子どもの急な病気や保育所・学校等の行事または家族介護の 際に１日または時間単位で休暇を取得できる （シフトを調整して休みにする場合も含む） ｅ：妊娠・出産・育児・介護を理由に退職した従業員を 再雇用する制度がある 職務給制度: あり 職務給制度の内容 身体介護・生活援助・介護福祉手当など 復職制度: あり 復職制度の内容 場合により考慮します。