About this role
事業所名: 有限会社 浅尾組 就業場所: 〒476-0011 愛知県東海市富木島町手代７３番地 職種: 職種解説 土木作業員 仕事内容: ・一般土木作業 ・掘削、埋め戻し作業 ・コンクリート打ち作業等 「変更範囲：変更なし」 求人番号: 23070-08031861 受付年月日: 2026年8月19日 紹介期限日: 2026年10月31日 受理安定所: 半田公共職業安定所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 可 産業分類: 一般土木建築工事業 トライアル雇用併用の希望: 希望する 事業所番号: 2307-615004-2 事業所名: ユウゲンガイシャ アサオグミ 有限会社 浅尾組 所在地: 〒476-0011 愛知県東海市富木島町手代７３番地 ホームページ: http://www.asaogumi.jp 雇用形態: 正社員 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 就業場所 事業所所在地と同じ 〒476-0011 愛知県東海市富木島町手代７３番地 地図表示 受動喫煙対策 その他 受動喫煙対策に関する特記事項 屋外での就労 マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 必要な免許・資格: 免許・資格名 玉掛技能者 あれば尚可 車両系技能あれば優遇 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） 試用期間: あり 期間 ２ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 237,600円〜324,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 237,600円〜324,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）: - 固定残業代（ｃ）: なし その他の手当等付記事項（ｄ）: 残業手当 ◇日給×２１．６日で計算 月平均労働日数: 21.6日 賃金形態等: 日給 11,000円〜15,000円 通勤手当: 実費支給（上限なし） 賃金締切日: 固定（月末） 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 15日 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1時間あたり130円〜（前年度実績） 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年1回 賞与金額 50,000円〜（前年度実績） 就業時間: 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 8時00分〜17時00分 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 なし 休憩時間: 75分 年間休日数: 105日 休日等: 休日 日曜日，その他 週休二日制 その他 その他 隔週土曜日 年末年始・盆・ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金共済: 未加入 退職金制度: なし 定年制: あり 定年年齢 一律 60歳 再雇用制度: あり 上限年齢 上限 65歳まで 勤務延長: なし 入居可能住宅: 単身用あり 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 15人 就業場所 15人 うち女性 1人 うちパート 0人 設立年: 昭和63年 資本金: 500万円 労働組合: なし 事業内容: 土木建築業 会社の特長: 会社創立以来着実に業績を伸ばし続けています。 役職／代表者名: 役職 代表取締役 代表者名 水鳥 史詞 法人番号: 1180002087496 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: なし 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 外国人雇用実績: あり 採用人数: 3人 選考方法: 面接（予定1回） 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内 求職者への通知方法: 電話 選考日時等: 随時 選考場所: 〒476-0011 愛知県東海市富木島町手代７３番地 地図表示 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 郵送，その他 その他の送付方法 又は持参下さい。 郵送の送付場所 〒476-0011 愛知県東海市富木島町手代７３番地 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄 担当者: 課係名、役職名 専務取締役 担当者（カタカナ） イシイ 担当者 石井 電話番号 080-3308-4920 ＦＡＸ 052-603-5977 求人に関する特記事項: ＊無料駐車場有り ＊トライアル雇用併用求人（同条件） ＊定年があるが定年年齢以上の求職者も同条件で雇用となります。 事業所からのメッセージ: 未経験者ＯＫ 経験者優遇 職務給制度: なし 復職制度: なし