About this role
In het kort: Je gaat de afdeling Havens & Vaarwegen aansturen, een diepgaand organisatieonderzoek uitvoeren, benchmarken met vergelijkbare organisaties en een onderbouwd, implementatiegericht advies en uitvoeringsplan voor een toekomstbestendige inrichting opstellen. Opdracht Onderzoek toekomstbestendige inrichting afdeling Havens & Vaarwegen Aanleiding De afdeling Havens & Vaarwegen heeft de afgelopen jaren een sterke ontwikkeling doorgemaakt. Door uitbreiding van taken, verantwoordelijkheden en werkzaamheden is de omvang en complexiteit van het werkpakket aanzienlijk toegenomen. Tegelijkertijd nemen de verwachtingen van inwoners, ondernemers, samenwerkingspartners en het bestuur toe. Om de continuïteit, kwaliteit en toekomstbestendigheid van de afdeling te waarborgen, wil de gemeente inzicht verkrijgen in de vraag of de huidige inrichting, capaciteit, expertise en werkwijzen nog passend zijn bij de opgaven van vandaag en morgen. Doel van de opdracht De dagelijks gang van aanstuing en organisatie. Het uitvoeren van een onafhankelijk onderzoek naar de huidige en toekomstige organisatie van de afdeling Havens & Vaarwegen en het opstellen van een advies waarmee de afdeling toekomstbestendig kan worden ingericht. Opdracht onderzoeken Het huidige takenpakket - Welke taken worden momenteel uitgevoerd? - Hoe hebben deze taken zich de afgelopen jaren ontwikkeld? - Welke wettelijke, beleidsmatige en operationele verantwoordelijkheden zijn belegd binnen de afdeling? Capaciteit en formatie - Is de huidige formatie passend bij het takenpakket? - Hoe verhouden werkdruk, bezetting en beschikbare expertise zich tot de gevraagde prestaties? - Waar bevinden zich kwetsbaarheden in de organisatie? Kennis en competenties - Welke specialistische kennis is nodig om de huidige en toekomstige opgaven adequaat uit te voeren? - Welke competenties zijn noodzakelijk gezien ontwikkelingen in het vakgebied? Organisatie en processen - Zijn taken, rollen en verantwoordelijkheden logisch belegd.