About this role
HR-stagiair(e) | 24 tot 36 uur per week Jobstap Groep is op zoek naar een enthousiaste HR-stagiair(e) voor 24 tot 36 uur per week. Wil jij ontdekken hoe het HR-vak er in de praktijk uitziet, ervaring opdoen met uitdagende HR-projecten én meewerken aan de implementatie van een nieuw HR-systeem? Dan zijn wij op zoek naar jou! HR-stagiair(e) 24 tot 36 uur per week Werk dat écht werkt Bij Jobstap Groep geloven we in werk dat écht werkt. Al meer dan 25 jaar begeleiden wij mensen met een arbeidsbeperking naar duurzaam werk. Samen met UWV, gemeenten, praktijkscholen en werkgevers bouwen wij dagelijks aan een inclusieve arbeidsmarkt. Om ons HR-team te versterken zijn wij op zoek naar een enthousiaste: HR-stagiair(e) Wat ga je doen? Als HR-stagiair(e) maak je onderdeel uit van ons HR-team en krijg je de kans om kennis te maken met verschillende onderdelen van het HR-vak. Je ondersteunt bij HR-administratie, denkt mee over procesverbeteringen en werkt mee aan uiteenlopende HR-projecten. De komende periode staat bij ons onder andere in het teken van de implementatie van een nieuw HR- en salarissysteem. Een mooie kans om van dichtbij mee te maken hoe een dergelijke verandering binnen een organisatie wordt aangepakt. Je helpt mee bij de voorbereiding, inrichting en uitvoering van deze overgang en levert een bijdrage aan het verbeteren van HR-processen. Daarnaast werken we aan de verdere professionalisering van onze HR-afdeling. Als stagiair(e) krijg je de ruimte om ideeën aan te dragen, processen kritisch te bekijken en verbeteringen uit te werken. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit: - Meewerken aan de implementatie van ons nieuwe HR- en salarissysteem; - HR-processen in kaart brengen en verbetervoorstellen uitwerken; - Ondersteunen bij HR-projecten en verandertrajecten; - HR-gegevens verzamelen, controleren en verwerken; - Bijdragen aan de verdere professionalisering van de HR-afdeling; - Meedenken over slimme en efficiënte oplos...