About this role
Zakres obowiązków: - obsługa związana z realizacją Lokalnej Strategii Rozwoju, naborem wniosków składanych w ramach realizacji Lokalnej Strategii Rozwoju, w szczególności w zakresie wsparcia z EFRR; - organizacja pracy Rady Stowarzyszenia oceniającej operacje, w tym organizowanie i dokumentacja posiedzeń Rady; - doradztwo wnioskodawcom oraz beneficjentom LGD w zakresie przygotowania i realizacji operacji w ramach wdrażania Lokalnej Strategii Rozwoju; - wsparcie działań w zakresie aktywizacji społeczności lokalnej; - współpraca z partnerami Stowarzyszenia, - zawiadamianie wnioskodawców o wynikach naborów i dokumentowanie procedur odwoławczych; - prowadzenie działań informacyjnych, promocyjnych i kulturalnych związanych z obszarem LGD, realizacją LSR oraz działalnością LGD; - przygotowywanie udziału LGD w targach, konferencjach, szkoleniach, imprezach społeczno-kulturalnych i innych wydarzeniach mogących pomóc w promocji LGD; - udzielanie informacji o działalności LGD telefoniczne, ustnie, pisemnie lub za pośrednictwem Internetu; - współorganizowanie szkoleń, konferencji i innych imprez zaplanowanych przez LGD; - obsługa systemów informatycznych związanych z wdrażaniem LSR; - realizacja innych zadań zleconych przez Dyrektora Biura. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wymagania oczekiwania pracodawcy 1)Wykształcenie - wyższe 2)doświadczenie zawodowe - minimum trzyletnie doświadczenie zawodowe w zakresie aplikowania o środki z funduszy unijnych i rozliczania projektów; - potwierdzone doświadczenie zawodowe w realizacji projektów o podobnym typie i zasięgu; - znajomość założeń RLKS; - doświadczenie przy organizacji i przeprowadzaniu szkoleń; - doświadczenie w zakresie doradztwa związanego z pozyskiwaniem funduszy unijnych; - doświadczenie w przygotowaniu niezbędnych dokumentacji strategicznych do prawidłowej absorpcji środków pomocowych; 3)uprawnienia / umiejętności - samodzielność, - systematyczność, - komunikatywność. - um