About this role
SVETOVALEC ZA KADROVANJE, poskusno delo 4 mesece, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, - SAMOSTOJNO VODENJE, ORGANIZIRANJE, KOORDINIRANJE IN IZVAJANJE ZAPOSLITVENIH IN DRUGIH ZAHTEVNIH KADROVSKIH POSTOPKOV V SKLADU S KADROVSKO POLITIKO ZAVODA, - SODELOVANJE IN USKLAJEVANJE DELA Z ORGANIZACIJSKIMI ENOTAMI ZAVODA IN ZUNANJIMI INSTITUCIJAMI, - ZAHTEVNA ANALIZA IN PRIPRAVA STROKOVNIH POROČIL Z DELOVNEGA PODROČJA TER AKTIVNO SODELOVANJE PRI KADROVSKEM NAČRTOVANJU, - SPREMLJANJE STROKOVNEGA RAZVOJA, UVAJANJE IZBOLJŠAV V KADROVSKE PROCESE IN STROKOVNO SVETOVANJE, - DRUGE NAJZAHTEVNEJŠE NALOGE V STROKI IN PO NAVODILIH DELODAJALCA. , Zahtevana poklicna/strokovna izobrazba: - POKLIC USTREZNE SMERI, KI USTREZA RAVNI IZOBRAZBE VII/2 TR. Zahtevana dodatna znanja/pogoji: - specialna znanja, vezana na področje dela, - poznavanje delovnopravne zakonodaje, - znanje programskih orodij za urejanje besedil in obdelavo podatkov MS Office. Zahtevane delovne izkušnje (meseci): - 36. Vrsta delovnih izkušenj: - s področja dela. ,