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aide domicile H/F - EC22399 @ Ville de TREMBLAY EN FRANCE

FR106, FROnsiteContract
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About this role

aide domicile H/F - EC22399 Au sein du CCAS, sous l'autorité de la Cheffe de service de l'aide et de l'accompagnement à domicile, vous aurez pour principales missions de contribuer au maintien à domicile des personnes âgés, ... malades ou rencontrant des difficultés permanentes ou passagères. L'aide à domicile apporte une aide à la personne d ... adre de ... A ce titre, vous intervenez sur les activités suivantes : Vos activités : 1. Activités en lien avec la personne (bénéficiaire des prestations d'aide à domicile) Accompagnement et aide aux personnes d ... e quotidienne - Participer au projet individuel de la personne accompagnée. - Respecter les goûts et habitudes de la personne. - Repérer les difficultés de mobilité de la personne et alerter son encadrement. - Contribuer au bien-vieillir. Aide à l'aménagement et à l'entretien - Organiser son travail et gérer son temps au domicile du bénéficiaire. - Effectuer les tâches ménagères courantes. - Sensibiliser et organiser le logement afin d'améliorer le confort et la sécurité des personnes. - Veiller à l'approvisionnement en produits d'entretien au domicile du bénéficiaire. Aide au maintien de la ... le et relationnelle - Maintenir et faciliter les liens sociaux - Rendre compte de l'évolution de la situation du bénéficiaire au service. - Faciliter le maintien relationnel de la personne (médical, amical). - Favoriser et accompagner la participation de la personne à des activités associatives, culturelles, citoyennes et de loisirs. - Accompagner la personne d ... émarches administratives avec neutralité et discrétion professionnelle. Participation à la promotion de la bientraitance et prévention de la maltraitance des personnes vulnérables - Développer, accompagner l'accès à l'information et l'accès aux droits. - Repérer et signaler la maltraitance. - Mettre en œuvre les bonnes pratiques acquises en matière de bientraitance ( ... formation, thématiques lors des réunions). Repérer les situations d'urgences - Prévenir ses responsables des situations de dangers et d'abus des personnes vulnérables. - Rendre compte de son intervention, difficultés rencontrées, observations et horaires adaptés. - Veiller à la sécurité de la personne en situation d'urgence et alerter les responsables. - Etre force de proposition afin d'apporter un meilleur service à la personne de façon adaptée en lien avec ses responsables. - Veiller à la précarité énergétique ou de problématique de santé environnementale ou pandémie. 2. Activités en lien le service - Informer les responsables de secteurs des modifications des données concernant la personne aidé e (cahier de liaison, fiche relais, diagramme-). - Informer l'agent de planification des absences et des changements de planning. - Participation aux différentes réunions de service, avec les partenaires. - Participer activement à l'élaboration du projet de service ex : (brigade et activités collectives-).

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