About this role
***SAISON HIVER 2026/2027*** Poste nourri et logé Le dernier geste du jour, le premier de la nuit : le calme de l'hôtel n'a pas de secret pour vous. L'essentiel - Courchevel 1850 - CDD Saisonnier - à partir du 27 novembre 2026 - 42h30/semaine - Rattachement : Assistant(e) de direction & directrice d'exploitation - Français et anglais courant (portugais et/ou russe serait un plus) - Rémunération : 2550€ brut pour 42h30 hebdomadaires Vos missions - Accueil & service de nuit : assurer l'accueil des clients en horaires de nuit, gérer les arrivées tardives et les départs anticipés, répondre aux demandes ponctuelles des clients (conciergerie de nuit). - Comptabilité & night-audit : effectuer la clôture comptable de la journée, contrôler et rapprocher les caisses, éditer les rapports journaliers à destination de la direction. - Sécurité & surveillance : assurer la surveillance de l'établissement durant la nuit, effectuer des rondes de sécurité, veiller à la tranquillité des clients, signaler toute anomalie. - Entretien des espaces communs : veiller à la propreté et à la remise en ordre du hall, du salon et des espaces communs durant la nuit. - Transmission & mise en place du matin : effectuer la mise en place du petit-déjeuner (préparation des plateaux) et transmettre les informations utiles à l'équipe de jour. Le profil que nous recherchons - Expérience en réception hôtelière, idéalement sur un poste de nuit. - À l'aise avec les chiffres et rigoureux(se) pour la clôture comptable. - Capacité à travailler seul(e) en autonomie, sang-froid face aux imprévus. - Maîtrise d'un PMS hôtelier. - Sens du service, discrétion, présentation soignée, calme et sérieux propres au travail de nuit. Logiciels utilisés - Medialog - Spa booker - Concierge Organizer Ce que nous vous offrons - Emplacement exceptionnel : au pied des pistes, face à la Croisette de Courchevel 1850. - Un logement seul dans l'hôtel ou à proximité GRATUIT, nettoyé avant votre arrivée. - Des repas préparés par notre brigade, disponibles 7 jours sur 7, y compris pendant vos jours de repos. - Un uniforme fourni par l'établissement et machines à laver à disposition. - Une rémunération de 2550 € brut par mois pour 42h30 hebdomadaires. - Une prime de cooptation lorsqu'un collaborateur que vous nous recommandez rejoint l'équipe. - Des conditions avantageuses sur le forfait de ski Méribel ou des 3 Vallées. - Des tarifs préférentiels auprès de certains établissements et partenaires de la station. - Des activités et sorties facultatives entre collègues proposées à des tarifs négociés. - Une prise de poste organisée, avec des outils adaptés, des procédures claires, une formation et un véritable accompagnement dès votre arrivée. - Une maison à taille humaine, dans laquelle chacun est connu, écouté et considéré. - Une mutuelle d'entreprise. - Des avantages au sein de l'hôtel de la Loze et des autres établissements du groupe. - L'opportunité de travailler auprès d'une clientèle et d'équipes internationales.