About this role
Wat ga je doen? Als recruiter krijg je de kans om te werken in een large account omgeving waar je instaat voor de klant: Bpost. Bij Bpost ligt de focus op rekrutering via telefonische gesprekken van postbodes & loketbedienden. Jij gaat op zoek naar de juiste kandidaten door actief uit te bellen via verschillende websites alsook de instroom van kandidaten te behandelen. Na een eerste telefonische screening, plan je de kandidaten in voor een fysiek gesprek bij een van jouw collega's. Administratie wordt gedaan door andere collega's waardoor jij je volledig kan focussen op het zoeken naar de juiste match. Wie ben jij? Je hebt een flexibele mindset en kan vlot schakelen tussen locaties Je kan zelfstandig werken en hebt genoeg maturiteit om je snel in te werken. Je hebt een goede kennis van Nederlands. Je bent teamplayer: ook al zit je fysiek vaak alleen, je communiceert continu met je collega’s en ondersteunt hen, zeker in drukke periodes. Je hebt bij voorkeur ervaring in rekrutering of planning – of je bent zeer leergierig en matuur. Je hebt verantwoordelijkheidszin en kan goed met deadlines en prioriteiten omgaan. Je bent in het bezit van een rijbewijs