About this role
- Voor verschillende rekruteringsopdrachten op middel- en senior management niveau ga je samen met een (senior) consultant in gesprek met de opdrachtgever. Je luistert naar hun HR uitdagingen, analyseert hun rekruteringsbehoeften en stelt de juiste oplossingen voor. - Als Junior hr Consultant zoek je (pro)actief naar getalenteerde professionals die voldoen aan de criteria die je klant vooropstelt. Je creativiteit en gedrevenheid helpen je om het juiste talent te vinden met behulp van moderne rekruteringstools en digitale marketingcommunicatie die de “employer brand” van je klant goed weerspiegelt. - Je wordt een betrouwbare gesprekspartner van je kandidaten, met wie je open reflecteert over hun carrièreaspiraties. Je adviseert de senior consultant die vervolgens in gesprek gaat met kandidaat en opdrachtgever. Je hebt zo een sterke impact op de loopbaan van andere professionals en op het toekomstige talent dat deel uitmaakt van het succes van onze klanten. - Deze groeifunctie biedt perspectief op een verdere loopbaan binnen HR consultancy. - Je hebt een universitair diploma en voelt de passie voor HR. Een eerste relevante stage of werkervaring is een troef. - Je combineert een servicegerichte ingesteldheid met drive en ondernemingszin. - Je hebt een sterke “can do” mentaliteit en door je passie en gedrevenheid, maak je het verschil voor onze klanten en kandidaten. - Je zoekt een job met impact, bent nieuwsgierig om diverse bedrijfsomgevingen te leren kennen en je houdt van sociale contacten. - Je drukt je vlot uit in het Nederlands en beheerst ook goed Engels. Een goede kennis van het Frans is een meerwaarde.