About this role
Vil du bidra til et trygt og seriøst uteliv i hovedstaden? Er du jurist med ledererfaring? Næringsetaten søker en erfaren jurist med interesse for økonomi til å lede vårt team for vandel og samarbeid. Vi søker en erfaren jurist med interesse for økonomi og uteliv til å lede vårt team for vandel og samarbeid. Teamet skal bidra til å avdekke økonomisk kriminalitet i utelivsbransjen og eventuelt sanksjonere med vedtak om inndragning av bevilling i ettertid. En viktig arbeidsoppgave er å skaffe innsikt i den økonomiske kriminaliteten i utelivsbransjen, og utvikle strategier og tiltak for å bekjempe dette. Du vil ha personalansvar for teamet, som består av en gruppe dyktige jurister. Teamleder rapporterer til avdelingsdirektør for alkohol og tobakk, og blir en del av avdelingsdirektørens teamledergruppe. Næringsetatens hovedmål er å bidra til at Oslo blir en trygg hovedstad med seriøst og trygt uteliv. Dette kan du være med på å påvirke! Gjennom samarbeid med andre offentlige kontrollorganer er målet å forhindre konkurransevridning i utelivsbransjen og stanse useriøse aktører. Som leder av et eget team er det store muligheter for å forme stillingen og påvirke egen arbeidshverdag. Vi ser etter deg som er initiativrik med utpregede leder- og samarbeidsegenskaper. Du bør ha interesse for Oslos uteliv, og evnen til å utvikle teamet og metodene for å nå Næringsetatens mål. Arbeidsoppgaver Lede og videreutvikle teamet Personalansvar for teamets ansatte Sikre at teamet holder et faglig høyt nivå og løser oppgaver i henhold til lover, forskrifter, vedtak og sentrale føringer Resultat- og fagansvar for teamets måltall og oppgaver Videreutvikle samarbeidsrelasjoner både internt og eksternt Andre oppgaver kan bli tillagt stillingen Kvalifikasjoner Mastergrad i rettsvitenskap Omfattende arbeidserfaring, herunder erfaring fra juridisk saksbehandling Relevant ledererfaring, herunder personalledelse, er en fordel Kjennskap til politiske prosesser og forholdet mellom politikk og administrasjon Svært god formulerings- og formidlingsevne i norsk, skriftlig og muntlig God økonomiforståelse Interesse for Oslos uteliv Personlig egnethet vil bli vektlagt Personlige egenskaper God rolleforståelse Selvstendig Utviklingsorientert og initiativrik Gode lederegeksaper og evne til å motivere Gode relasjons- og samarbeidsevner Serviceinnstilt og brukerorientert Vi tilbyr En variert og utfordrende arbeidshverdag Godt arbeidsmiljø og engasjerende arbeidsoppgaver Fleksitidsordning Trimrom og takterrasse Kontorer sentralt i Oslo Lønnstrinn 54 - 58 i Oslo kommunes regulativ (p.t kr. 909 000 - 988.200 ) avhengig av erfaring og kompetanse Gode tjenestepensjons,- forsikrings- og låneordninger i Oslo pensjonsforsikring KontaktinformasjonAnders Aurmo, avdelingsdirektør, 918 42 737 ArbeidsstedTollbugata 27 0157 Oslo Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Oslo kommune Referansenr.: 5150560569 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 31.08.2026 Om arbeidsgiveren: Næringsetatens overordnede mål er å bidra til at Oslos by- og uteliv skal være trygt, seriøst, attraktivt og inkluderende. Salg og skjenking av alkohol skal skje på like konkurransevilkår og med seriøse næringsdrivende. Restaurant- og utelivet i Oslo er en næring som er svært viktig for byen. Oslo har restauranter og barer i verdensklasse. For å opprettholde et profesjonelt nivå må serverings- og skjenkestedene oppfylle kravene som settes i lovverket. Oslo kommune ønsker å bidra til at utelivsnæringen driver seriøst. Dette gjør vi gjennom dialog og veiledning med bevillingshavere. Næringsetaten har ansvaret for søknadsbehandling og kontroll av serverings-, salgs- og skjenkebevillinger. Vi tilbyr etablerer- og kunnskapsprøver og Salutt-kurs. Vi har også ansvar for å kontrollere steder som selger tobakk. Næringsetaten har bred kontakt med utelivsnæringen og samarbeider med politiet, skattemyndighetene og andre offentlige kontrollorganer. Vi har rundt 50 heltidsansatte medarbeidere og cirka 25 deltidsansatte skjenkekontrollører. Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Næringsetaten oppfordrer alle som er kvali fi sert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, kjønnsidentitet, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Vi legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det. Vi gjør oppmerksom på at søkere kan bli ført opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil det i tilfelle bli gitt varsel om. For mer informasjon om Næringsetaten besøk vår nettside, Facebook, Instagram og LinkedIn.