About this role
Motiveres du av kontinuerlig forbedrings- og kvalitetsarbeid? Vi ser etter en kvalitetsrådgiver som har god forståelse for helhetlig administrativ styring og som motiveres av kontinuerlig forbedringsarbeid. Du evner å arbeide systematisk og strukturert, og har kapasitet til å følge opp prosesser over tid med fokus på framdrift og kvalitet. Stillingen inngår i klinikkens stab og rapporterer til klinikksjef. I rollen vil du være en viktig støtte for klinikksjef, avdelingssjefer og ledergruppen. Derfor søker vi deg som er trygg i samarbeid med ledere og bidrar med faglige råd innen administrative styringsprosesser, kvalitets- og forbedringsarbeid. Du har evne til å se sammenhenger, identifisere forbedringsområder og omsette behov til praktiske løsninger. Videre er du fleksibel og serviceorientert, og kan lede eller bistå med prosess- og prosjektstøtte ved behov. Høy grad av selvstendighet og gjennomføringsevne er viktig i stillingen. St. Olavs hospital er universitetssykehuset i Midt-Norge og kombinerer pasientbehandling, forskning, utdanning og innovasjon. Sykehuset er de siste årene kåret til Norges mest innovative sykehus. Kvinneklinikken er blant landets ledende fagmiljø innen kvinnehelse, fødselshjelp, gynekologi, fertilitetsbehandling og fostermedisin. Med rundt 340 årsverk, et budsjett på ca 650 millioner kroner og lokal-, regional- og nasjonale funksjoner, tilbyr vi høyspesialiserte tjenester til pasienter i hele Midt-Norge. Klinikken samarbeider tett med det medisinske fakultet ved NTNU. Arbeidsoppgaver Kvalitet, forbedringsarbeid og HMS Bistå med prosess -og prosjektstøtte, herunder tilrettelegge for effektiv beslutningsstøtte, forankring og framdrift i ledergruppen og på tvers av seksjoner Følge opp ulike styrings- og internkontrollsystemer, bistå med risikovurderinger, avvikshåndtering, tiltak og rapportering i samarbeid med avdelingssjefer og seksjonsledere Være en ressurs i forbindelse med enhetens arbeid med kontinuerlig forbedring, fagutvikling og forskning Bidra til god internkommunikasjon Utarbeide, vedlikeholde og følge opp enhetens årshjul for styringsaktiviteter Bidra med rapporteringsoppgaver Bidra til kontinuerlig forbedring og erfaringslæring Kvalifikasjoner Relevant høyere utdanning fortrinnsvis på mastergradsnivå, f.eks innenfor samfunnsvitenskapelige emner, ledelse logistikk, samfunnssikkerhet og beredskap etc. Kandidater med bachelorgrad og tilstrekkelig relevant erfaring kan også blir vurdert. Erfaring med internkontroll/kvalitetsarbeid Kompetanse innen kvalitetsstyring Kompetanse innenfor ledelse av prosjekt- og prosessarbeid Erfaring med internkommunikasjon God digital kompetanse og systemforståelse Personlige egenskaper Strukturert og systematisk Fleksibel og serviceorientert Jobber selvstendig og målrettet, og har god gjennomføringsevne Gode kommunikasjonsferdigheter, både muntlig og skriftlig God på samhandling, og jobber godt i team Analytisk med godt helhetlig blikk og god strategisk forståelse Personlig egnethet vektlegges Vi benytter oss av personlighetskartlegging som en del av vår rekrutteringsprosess for å sikre at vi finner den beste kandidaten. Vi tilbyr En sentral rolle i utviklingen av klinikkens arbeid med kvalitet, forbedring, HMS og internkontroll Mulighet til å påvirke og videreutvikle arbeidsprosesser, styringssystemer og organisasjonsutvikling Varierte og utfordrende arbeidsoppgaver i skjæringspunktet mellom fag, ledelse og administrasjon Tett samarbeid med ledere og fagmiljøer på alle nivåer i organisasjonen Deltakelse i spennende utviklings-, prosjekt- og forbedringsarbeid Mulighet til å bidra til bedre tjenester gjennom systematisk kvalitets- og forbedringsarbeid Deltagelse i St. Olav hospitals kvalitetsrådgivernettverk Lønn i henhold til gjeldende overenskomst Offentlig pensjonsordning og forsikringsordninger i KLP Arbeidsplass i IA-bedrift (inkluderende arbeidsliv KontaktinformasjonTone.Shetelig.Lovvik, Klinikksjef, +47 93080030, [email protected] ArbeidsstedOlav Kyrres gt. 11 7030 TRONDHEIM Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: St. Olavs hospital Referansenr.: 5144517083 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 08.09.2026 Om arbeidsgiveren: St. Olavs hospital - Universitetssykehuset i Trondheim - er ett av tre sykehusforetak i Helse Midt-Norge. Hovedtyngden av virksomheten er lokalisert i Trondheim der vi har et av Europas mest moderne sykehusanlegg. Sykehuset er bygd integrert med Fakultet for medisin og helsevitenskap ved NTNU, og her arbeider klinikere, forskere og studenter side om side. St. Olavs hospital har ca. 11 500 ansatte og et brutto budsjett på 14,6 milliarder kroner. Mer informasjon finnes på www.stolav.no Mangfoldserklæring Vi ønsker at ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke hos oss, uansett kjønn, alder og nasjonal eller etnisk bakgrunn.Det samme gjelder dersom du har en funksjonsnedsettelse eller har hatt et lengre opphold utenfor arbeidslivet. St. Olavs hospital – Universitetssykehuset i Trondheim – lea akte golme skïemtjegåetiegïehtelimmijste Helse Midt-Norgesne. Stööremes bielie gïehtelimmeste lea Tråantesne gusnie mijjen lea akte Europan jeenjemes daajbaaletje skïemtjegåetijste. Skïemtjegåetie lea tseegkesovveme Medisijnen jïh healsoevitenskapten fakulteetine ektine NTNU:sne, jïh daesnie klinihkerh, dotkijh jïh studeenth loevtsæjresne berkieh. St.Olavs hospital medtie 11 500 barkijh åtna jïh brutto budsjedte lea 14,6 millijardh kråvnine. Vielie bïevnesh sijjesne www.stolav.no Gellievoetebæjhkoehtimmie Mijjieh sïjhtebe barkijh edtjieh guvvine årrodh årroji gellievoeteste, jïh dan åvteste haestebe gaajhkesidie gïeh maehteles, barkoem mijjen luvnie ohtsedh, saaht mij tjoelide, aaltere, funksjovneheaptoe, nasjonaale jallh etnihkeles maadtoe. Seammalaakan jis datne guhkebe gaatoem barkoejieleden ålkolen åtneme.