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Stellv. Pflegedienstleitung (w/m/d) (Pflegefachmann/-frau (Gesundheits- und Krankenpflege)) @ Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Bremerhaven e.V.

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About this role

Werde Teil der AWO-Familie! Zur Verstärkung unserer Teams in Cuxhaven suchen wir ab sofort für die Pflegeeinrichtung " Haus Alte Liebe" eine engagierte stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) in Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 30 Wochenstunden). Darum geht es: • Verantwortung für die Leitung der gesamten Pflege und Betreuung, inklusive regelmäßiger Pflegevisiten und Mitarbeitergespräche • Erste Ansprechperson für körperbezogene Pflegemaßnahmen und ärztlich verordnete Behandlungspflege • Verantwortung für die Steuerung und Dokumentation der Pflegeprozesse sowie die Koordination im Pflegebereich • Anleitung und Aufsicht über die Pflegeassistentinnen, Auszubildenden und Praktikantinnen • Erstellung der Dienstpläne Das wünschen wir uns: • eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegedienstleitung • ein ganzheitliches Pflegeverständnis, das sich stets am Wohlbefinden unserer Bewohnerinnen orientiert • eigenverantwortliches Handeln und klare Entscheidungen – auch in Notfallsituationen • mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung • offene und herzliche Kommunikation mit Bewohnerinnen, Angehörigen und Kolleg*innen • hohe soziale Kompetenz sowie Empathie, Einsatzfreude und Leidenschaft für eine würdevolle Pflege Das bieten wir: • 30 plus 2 Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend und Silvester oder Ausgleichstage in den Pflege- und Betreuungsberufen. • E-Bike-Leasing: Umweltfreundlich unterwegs sein? Ob mit E-Bike, E-Scooter oder E-Roller – mit den Leasingangeboten von Eleasa kein Problem! • Eine attraktive Vergütung: Gute Arbeit verdient faire Bezahlung. Deshalb zahlen wir nach einem transparenten und verlässlichen Vergütungssystem. • Firmenfitness: Bleiben Sie fit und gesund mit Wellpass – und trainieren Sie zum vergünstigten AWO-Tarif. • Fort- und Weiterbildung: Wir bleiben nicht stehen – wir wachsen. Mit regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen bringen wir uns gemeinsam voran. • Intensive Einarbeitung: Aller Anfang ist leicht! Unser Konzept zur Einarbeitung garantiert einen guten Start in den neuen Job. • Shopping-Rabatte: Attraktive Angebote in vielen Online-Shops oder Filialen vor Ort durch Corporate Benefits. • Work-Life-Balance: Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten Ihnen daher die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Ein klassisches Anschreiben benötigen wir nicht – uns ist wichtig, dass die Chemie stimmt. Wir schätzen kulturelle Vielfalt und wünschen uns Bewerber*innen, die dazu beitragen. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Schwerbehinderten. Wir freuen uns!

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