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Weitere Berufsbezeichnung: Organisationsleiter im Bankenbereich Stellenbeschreibung: Für unseren Mandanten, einem regionalen, renommierten Bankhaus in Vorpommern, suchen wir eine/n Bereichsleiter Unternehmensorganisation (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung. Ihre Aufgaben: - Gesamtverantwortung für die Weiterentwicklung und strategische Steuerung des Bereichs Unternehmensorganisation mit den Schwerpunkten Prozess- und Projektmanagement, IT-Governance, Gebäudemanagement, zentrale Servicefunktionen sowie Risiko- und Sicherheitsmanagement. - Unterstützung und Beratung der Geschäftsleitung bei organisationsweiten und strategischen Fragestellungen. - Entwicklung und Umsetzung langfristiger Konzepte für zentrale Zukunftsthemen, insbesondere im Bereich Digitalisierung, IT-Landschaft und Standortentwicklung. - Initiierung und Steuerung bereichsübergreifender Veränderungs- und Optimierungsprojekte zur Verbesserung von Abläufen, Strukturen und Systemen. - Gewährleistung der Einhaltung relevanter gesetzlicher, regulatorischer und interner Anforderungen innerhalb des Verantwortungsbereiches. - Führung, Entwicklung und Förderung eines interdisziplinären Teams von rund 15 Mitarbeitenden unter Berücksichtigung moderner Führungsgrundsätze Ihr Profil: - Erfolgreich abgeschlossene bankfachliche Berufsausbildung mit entsprechender fachlicher Weiterbildung oder erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung. - Mehrjährige Erfahrung in verantwortungsvollen Leitungsfunktionen sowie in der organisatorischen Weiterentwicklung von Unternehmen oder Geschäftseinheiten. - Nachweisbare Führungserfahrung und ausgeprägte Fähigkeit, Teams erfolgreich zu entwickeln und zu motivieren. - Fundierte Kenntnisse im Bereich IT-Steuerung und Organisationsmanagement, idealerweise im regulierten Finanzumfeld. - Hohe Veränderungsbereitschaft sowie die Fähigkeit, Transformationsprozesse aktiv zu gestalten und Mitarbeitende hierfür zu begeistern. - Analytische Denkweise, ausgeprägte Lösungsorientierung und ein hohes Maß an Vertrauenswürdigkeit. - Strukturierte Arbeitsweise sowie starkes Planungs- und Koordinationsvermögen. - Überzeugende Kommunikationsstärke und ausgeprägte Teamorientierung Ihre Benefits: - Eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit direktem Einfluss auf die strategische Ausrichtung des Unternehmens. - Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. - Ein anspruchsvolles Tätigkeitsfeld mit hohem Gestaltungsspielraum und eigenverantwortlichem Handeln. - Langfristige Perspektiven in einem modernen und zukunftsorientierten Finanzinstitut. - Strukturierte und umfassende Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet. - Attraktive Vergütung nach tariflichen Regelungen einschließlich zusätzlicher Leistungen und Sonderzahlungen. - Arbeitgeberunterstützte betriebliche Altersvorsorge. - 33 Urlaubstage jährlich sowie zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester; darüber hinaus besteht die Möglichkeit, weiteren Urlaub zu erwerben. - Vollzeitbeschäftigung mit einer Wochenarbeitszeit von 39 Stunden. - Flexible Arbeitsmodelle durch variable Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. - Leasingangebote für Fahrräder und E-Bikes. - Vergünstigte Konditionen für ausgewählte Finanzprodukte und Dienstleistungen. - Gesundheitsfördernde Maßnahmen und attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements Über Jan Pethe Interim Management & Consulting GmbH JPIMC® – Jan Pethe Interim Management & Consulting GmbH ist spezialisiert auf die Personalvermittlung im Finance. Wir finden für Unternehmen die passenden Fach- und Führungskräfte – kompetent, diskret und effizient. JPIMC® – Boutique Provider für Interim Management & Personalvermittlung im Finance, Banking & HR