About this role
- Wir bieten dir - - - • dein Gehalt ist ein attraktives Gesamtpaket aus tariflichem Entgelt, übertariflichen Leistungen und tollen Sozialleistungen - - • 13. Gehalt und Urlaubsgeld - - • 15 % Personalrabatt - - • betriebliche Altersvorsorge - - • ausgewogene Work-Life Balance - - • die Möglichkeit der Beteiligung am Erfolg des Unternehmens (Bonus- sowie Loyalitätsprogramm) - - • Rabatt-Portal (Corporate Benefits) und Job Rad - - • vergünstigtes Essen im Mitarbeiter-Restaurant - - • vielfältige Karrierewege - - • wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams - - • wir unterstützen dich im Zuge der Digitalisierung durch Lernzeit und übertarifliche Zulage - - - Diese Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit zu besetzen. - - Die Arbeitszeit beträgt durchschnittlich 37,5 Stunden pro Woche. - - Sie verteilt sich auf 5 Tage in der Woche von Montag bis Samstag in Früh-, Mittel- und Spätschichten. - - - Wer du bist - - - • Du hast Berufserfahrung im Einzelhandel als Teamleiter:in oder in einer vergleichbaren Position. Idealerweise hast du schon Erfahrung im Bereich Recovery- und Qualitätsmanagement. - - • Teamführung ist deine Passion. Zu deinen sozialen Kompetenzen gehört ein offenes und aktives Zugehen auf Menschen. - - • Du hast analytisches Denken und Erfahrung in der Festlegung und Umsetzung von Plänen, Prozessen und Budgets. - - • Du hast gute Kommunikationsfähigkeiten und verfügst über gute Englischkenntnisse. - - - So gestaltet sich dein Tag bei uns - - - • Du bist verantwortlich für die beiden Hauptaufgaben deines Teams: Die Unterstützung beim Erkennen und Beheben von Qualitätsproblemen sowie die Steuerung der Aufbereitung unserer Produkte. - - • Du stellst sicher, dass abgeschriebene Produkte im Einrichtungshaus aufgearbeitet und wieder verkauft werden können. Damit leistest du einen Beitrag zur Gewinnoptimierung und zu einer nachhaltigen Arbeitsweise im Einrichtungshaus. - - • Du führst das Recovery Team und förderst die Entwicklung und Weiterbildung deiner Mitarbeiter:innen. - - • Du implementierst interne Richtlinien, steuerst und optimierst die Prozesse und analysierst die Kennzahlen. - - • Du bist Ansprechpartner:in für die Schnittstellen im Einrichtungshaus bei Qualitätsproblemen von Produkten. - - - Bewirb dich jetzt - - - Bewirb dich online auf die Stellenausschreibung mit deinen Bewerbungsunterlagen. - - Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wende dich gerne per E-Mail an uns: [email protected] - - Du hast unser Versprechen, dass wir dich bevorzugt berücksichtigen, wenn du schwerbehindert oder gleichgestellt bist und die nötigen Voraussetzungen mitbringst. - - - Eine Übernahme von Reise- und Übernachtungskosten ist grundsätzlich ausgeschlossen und erfolgt nur in Einzelfällen nach vorheriger Vereinbarung.