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/* ========================================================================== Author's custom styles ========================================================================== */ .img_responsive {width: 100% !important;} html, button, input, select, textarea { font-family: sans-serif; } body { margin:0; padding-top: 0px !important; } h2 { margin-top: 30px; margin-bottom: 5px; padding-top: 20px; padding-bottom: 7px; } *{line-height: 1.35em;} #wrapper, #header { width:100%; } .clearfix { clear: both; } @media (max-width: 768px) and (min-width: 480px) { width: 34%; padding-top: 34%; margin: 1%; } @media screen and (max-width: 480px) { width: 100%; padding-top: 55%; margin: 2%; } @media screen and (max-width: 768px ) { width: 100% !important; height: auto; } @media (max-width: 320px) { div#col01 {width:90%;} div#col02 {width:90%;} } Mitarbeiter:in operatives Rahmenvertragsmanagement (w/m/d) Job-ID: 4560 Wir, die Technische Steuerung, stellen mit den Bereichen Betreiberaufgaben & Infrastruktur, Verfahrenssteuerung & Betriebsdaten, Anlagenausbau, Abwassermanagement sowie Leittechnik die Abwasserverteilung für Berlin & Umland sicher. Was Sie bei uns bewegen Fachliche Sicherstellung des operativen Rahmenvertragsmanagements für den Bereich Abwasserentsorgung Durchführung operativer Analysen der Rahmenverträge Fachliche Beratung der Bedarfsträger:innen zu allen Fragestellungen des Rahmenvertragsmanagements Ermittlung fachbereichsbezogener und fachbereichsübergreifender gleicher Bedarfe (Bündelung) für Bau-, Dienstleistungen und Katalogmaterialien Erstellung, Prüfung und Aktualisierung von Leistungsverzeichnissen sowie Einbindung kaufmännischer und technischer Richtlinien zu vorgegebenen Kriterien Formulierung und Erstellung von Vergabekriterien für Rahmenverträge Stammdatenpflege in SAP (Basis: Equipmentstammsätze von technischen Anlagen) Das bringen Sie mit Bachelor Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben Alternativ: Bachelor of Engineering (Maschinenbau) oder Bauingenieurwesen mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben oder Techniker:in Bautechnik, Techniker:in Bauwesen mit Weiterbildung/Qualifikation zur/zum technischen Einkäufer:in oder im Vertragsmanagement mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben Fundierte Erfahrung in der Ausschreibung und Vergabe von Dienst- und Bauleistungen sowie Wartungs- und Instandhaltungsleistungen öffentlicher Auftraggeber:innen Ausgeprägte betriebswirtschaftliche Kenntnisse Umfassende Kenntnisse Bauwesen, z.B. VOB, UVgO (VOL/A); VgV; SektVO; HOAI Erfahrungen im Umgang mit funktionsbezogener Spezialsoftware, z. B. SAP MM PM CO, SAP SRM, SAP BW, California Pro, AI Vergabemanagement Lösungsorientierte Denkweise, Entscheidungsbereitschaft sowie gute analytische Fähigkeiten Bezahlung Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 11 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen. Standort Berlin, Neue Jüdenstraße 1 Beginn / Rahmenbedingungen ab 01.01.2027 / unbefristet Gute Gründe für eine Karriere bei uns Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten) Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60% der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, Professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen Informationen zur Bewerbung Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden. Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 22.09.2026 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite . Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich ab KW 43 statt.